Менеджер по продажам

ООО «Профессионал», расположен в городе Иваново, – крупнейший в России производитель навесного оборудования для дорожно-строительной и горнодобывающей техники. С 2006 года компания занимает лидирующие позиции на рынке, предлагая востребованную спецтехнику и оборудование. Мы приглашаем талантливых и ответственных сотрудников для работы на новом перспективном направлении – производстве Спецтехники. Работая у нас, вы получаете ощутимые результаты труда и возможность внести свой вклад в ежемесячный объем выпуска, превышающий 2000 тонн продукции, включая экскаваторы, погрузчики и широкий ассортимент навесного оборудования. Работа в «Профессионале» — это работа мечты!

Обязанности:

• Развитие продаж и консультирование по ассортименту навесного оборудования и запасных частей.

• Активный поиск новых клиентов (холодные звонки) и проведение презентаций продукции.

• Ведение переговоров, заключение сделок и работа с клиентами в рамках командировок.

• Анализ рынка и конкурентной среды.

• Обучение под руководством наставника с переходом на самостоятельную работу.

Требования к кандидатам:

• Наличие высшего или средне-специального образования (желательно технического или экономического профиля).
• Опыт работы в сфере продаж приветствуется, также рассматриваются кандидаты с желанием развиваться в данной области.
• Уверенный пользователь ПК.
• Развитые навыки коммуникации и командной работы.
• Готовность к выездным командировкам.

Что мы предлагаем для работников:

• Работа в профессиональной команде;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• Полный социальный пакет (отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный);
• Высокий уровень заработной платы;
• Пятидневный график работы;
• Обучение и развитие под руководством опытного наставника.

Привилегии для работников в нашей команде:

• Тренажерный зал, столовая и медицинский кабинет на территории компании;
• Стоянка для личного автотранспорта (при наличии);
• Автосервис (включая шиномонтаж, мелкий ремонт);
• Участие в неформальной жизни компании (спортивные мероприятия, футбольная и волейбольная команды, тимбилдинги);
• Подарки для детей сотрудников к Новому году и на 1 сентября;
• Материальная поддержка сотрудников в разных жизненных ситуациях.