Монтажник приборов и аппаратуры автоматического контроля, регулирования и управления

Описание вакансии

ООО «ГСП-2» -технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки.

Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах : Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской области, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие нефтегазовые проекты и является технологическим лидером в строительстве и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Основные виды деятельности: обустройство газовых промыслов, строительство УКПГ, ДКС, ЭСН, кустов газовых скважин, прокладка магистральных трубопроводов, строительство жилых и административных зданий, ЛЭП, строительство дорог.

Штат «ГСП-2»- более 14 000 специалистов, где каждый — важная часть одного слаженного механизма, который нацелен на эффективную работу.

Вашими задачами будет следующее:

- Монтажные работы: Установка датчиков (давления, температуры, расхода, уровня) и исполнительных механизмов на технологическое оборудование. Монтаж кабельных конструкций (лотков, коробов, кабель-каналов). Прокладка силовых и слаботочных кабелей систем автоматики. Сборка и установка щитов автоматики, пультов управления и шкафов КИП. Подключение (расключение): Присоединение приборов к линиям связи и питания согласно монтажным схемам. Монтаж импульсных линий (трубных проводок) для датчиков давления и расхода. Пусконаладка и проверка: Участие в испытаниях, юстировке и тарировке приборов. Первичная настройка (параметрирование) приборов и контроллеров. Проверка работоспособности систем после монтажа или ремонта. Техническое обслуживание: Регулярный осмотр, калибровка и замена поврежденных элементов систем автоматики. Устранение неполадок в работе оборудования КИП.

Мы ожидаем, что вы:

Удостоверение монтажника и дополнительное удостоверение стропальщика.
Опыт работы не менее 1 года.

Вам понравится у нас, если:

Вы предпочитаете полностью погружаться в рабочий процесс: мы предлагаем вахтовый метод работы на объектах строительства Газпром 60 дней работы / 30 дней отдыха. Ямал (Бованековское НГКМ, Харасавэйское ГКМ).
Вы стремитесь получать достойное финансовое вознаграждение за свой труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню, а также ежегодно пересматривается для поддержания достойного качества жизни;
Вы предпочитаете сосредоточиться на профессиональной реализации, восстанавливая свою эффективность в достойных бытовых условиях после рабочей смены: Наши сотрудники в период вахты проживают в комфортных модульных общежитиях временного вахтового поселка. Также для сотрудников на качественном уровне организовано бесплатное З-х разовое горячее питание, комнаты отдыха, помещения для занятия спортом, доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы);
Вы ответственно относитесь к своему здоровью: мы за счет компании обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ, а так же страхование жизни от несчастных случаев;
Вы цените свои ресурсы: мы компенсируем затраты по медкомиссии или можно пройти медицинскую комиссию в г.Уфа перед трудоустройством, за счет работодателя. Билеты приобретаем.