Руководитель отдела продаж лизинговых услуг

Страховое агентство «Прогресс»

За более чем 10 лет мы заслужили доверие тысяч клиентов, благодаря прочным связям с ведущими страховыми компаниями и индивидуальным решениям.

Постоянное развитие и обучение позволяют нам укреплять позиции на рынке и расширять команду профессионалов.

Что предлагаем:

• Возможность расти c лидером российского рынка страхования;
• Заработную плату: фиксированный оклад + высокий % от продаж (отсутствие границ в росте заработной платы);
• График работы: 5/2 c 09:00 до 18:00 (обед - 1 час);
• Комфортное рабочее место в современном бизнес-центре (2 минуты пешком от м. Перово);
• Быстрый процесc приёма на работу (1-3 рабочих дня);
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Страхование от критических заболеваний для сотрудников компании;
• Лёгкую адаптацию с опытным руководителем и поддержкой команды на каждом этапе;
• Понятный карьерный трек: с первого дня работы даём полное понимание что делать для дальнейшего роста;
• Корпоративное обучение: регулярные курсы по профильному направлению, вебинары, тренинги для специалистов компании;
• Дружную и амбициозную команду;
• Реферальную программу: денежный бонус за приведённых друзей в компанию;
• Корпоративную культуру: конкурсы с денежными призами от компании и от партнеров, регулярные корпоративные мероприятия и участие в благотворительных акциях;
• Скидки и льготы на все виды страхования!

Что предстоит делать:

• Формировать "с нуля" группу менеджеров по продажам техники в лизинг;
• Обучать и вести на всех этапах работы менеджеров (помощь в достижении индивидуальных плановых показателей);
• Анализировать текущие результаты (ежедневный мониторинг результатов отдела);
• Выставлять планы продаж для менеджеров;
• Контролировать выполнение планов продаж (день/неделя/месяц);
• Контролировать работу менеджеров (прослушивание звонков, отслеживание активности в Битрикс24 и финансовой активности в дашборде);
• Работать и вести отчетность в Битрикс 24 и Google-таблицах;
• Взаимодействовать с другими подразделениями организации (Отдел документооборота, Служба Безопасности, HR-отдел, Отдел сбора дебиторской задолженности и др.).

Что мы ждем от тебя:

• Будет преимуществом наличие собственной клиентской базы или наработанных деловых контактов;
• Высокие управленческие навыки, опыт руководства сотрудниками - от 1 года (в том числе - в удалённом формате);
• Умение грамотно расставлять цели и задачи, принимать решения;
• Способность влиять на результат команды;
• Готовность изучать и внедрять новые инструменты для решения задач;
• Умение подходить к задачам системно;
• Знание основных метрик анализа продаж.

Оставляй отклик и совсем скоро ты станешь частью нашей команды!