Руководитель команды тестирования

Описание вакансии

Датаюниверс – аккредитованная ИТ компания, надежный партнер на цифровом поле фармацевтической отрасли России. Мы предоставляем уникальный российский сервис консалтинга, разработки, внедрения и поддержки комплексных бизнес-решений сервисов, построенных на базе передовых российских open-source платформ и практик.

Приглашаем в команду Руководителя команды тестирования

Обязанности:

Стратегическое планирование: разработка и реализация стратегии тестирования, оптимизация процессов, внедрение лучших практик (включая shift-left)
Управление командой: организация работы тестировщиков, проведение ретроспектив
Техническая экспертиза: обеспечение высокого уровня качества тестирования
Документация: создание и актуализация тестовой документации (TestIT, Яндекс Wiki)
Взаимодействие: координация с разработчиками, аналитиками и менеджерами (Яндекс Трекер)
Развитие команды: онбординг, обучение, составление индивидуальных планов развития, наставничество
Метрики и отчётность: анализ показателей качества (критические регрессы, уровень автоматизации, доля дефектов на поздних этапах), подготовка отчётов, системное улучшение метрик
Автоматизированное тестирование: построение процессов для API/UI в CI/CD, разработка методик, контроль метрик автоматизации, интеграция в pipeline
Ресурсное планирование: распределение нагрузки, оценка сроков задач.

Требования:

От 7 лет в тестировании, от 1 года в автоматизации
Управленческий опыт: минимум 3 года на позиции Lead QA Engineer, управление командой от 10 человек, внедрение технологий в команды
Высшее техническое образование
Опыт в TravelDev — плюс
Аналитические навыки: работа с метриками качества/продуктивности, командными метриками, ассессментами
Soft skills: развитые коммуникативные навыки, проведение 1-1 встреч, разрешение конфликтов
Документооборот: опыт создания/поддержки тестовой документации
Навыки рекрутинга: проведение технических собеседований, онбординг/наставничество
Технологии: TestIT, Git, SQL, Яндекс Трекер, Яндекс Wiki.

Условия:

Формат работы на выбор: удалённый/гибридный/из офиса (Москва, м Динамо)
Гибкое начало рабочего дня
Оформление по ТК в аккредитованную ИТ-компанию
Интересные и масштабные задачи, работа в команде профессионалов
Стабильность и социальную поддержку сотрудников
Корпоративное обучение за счет компании
ДМС после испытательного срока и льготное страхование для близких
Материальная помощь в разных жизненных ситуациях. Мы не бросаем своих коллег
Регулярное повышение зарплаты с ростом скиллов и по результатам работы
Технику для работы
Уровень заработной платы обсуждается с успешными кандидатами по итогам собеседования.