Администратор отдела продаж

Уважаемый, соискатель!

Компания «Сервис-Комфорт» работает с 2006 года. Мы занимается аутсорсингом клининговых услуг. Обслуживаем значимые объекты недвижимости г. Ростова-на-Дону, области, ЮФО и др.федеральных округов. Общей площадью более 350 000 м2. Сейчас компания разрослась. У нас более 300 сотрудников. Нашими постоянными Клиентами являются более 1 000 компаний, среди которых строительная компания «Ростельмаш», «Яндекс», БЦ «Пять морей», «Вкусно и точка», Ростикс», «Перекресток», «ГазПромБанк», «Пятерочка», отель «Хаятт», СК «Ресо», ОТП Банк, «Золотое яблоко» и многие другие.

В связи с активным ростом Компании у нас открыта вакансия администратора продаж, который работает с новыми и постоянными Клиентами.

Должностные обязанности:

• Развитие и сохранение Клиентов компании.

• Подбор базы для обзвона Клиентов

• Организация и контроль работы по поиску Клиентов

• Контроль ведения отчетности по Клиентам.

• Контроль качества звонков и проведения встреч.

• Контроль отправки Клиентам сопроводительных документов, писем, смс.

• Проверка корректности КП, смет.

• Контроль заключения договоров и возврата документов.

• Организация рассылок, акций, спец.предложений

• Контроль ведения базы и папок Клиентов.

• Контроль сроков, качества проведение осмотров

• Контроль возвращения документов от клиентов.

• Обучение, проведение тренингов сотрудников отдела продаж.

• Проведение аттестации отдела продаж.

Требование к соискателю:

• Высшее образование.
• Опыт работы в коммерческой структуре.
• Опыт руководства не менее 1 года.
• Навык проведения переговоров с Клиентами.
• Высокая клиентоориентированность.
• Уверенный пользователь ПК, программы Word, Excel.
• Коммуникабельность, организованность, активность.
• Знание английского (В2) языка и русского языка (С1).

Условия работы и компенсации:

• Полная занятость
• 5-дневная неделя, 5\2
• Обучение специфике клининга и взаимодействию с Клиентом
• Возможность карьерного роста

Что мы предоставляем?

• заработную плату. Зарплата состоит из двух частей: оклад + KPI. У нас не бывает задержек зарплаты, она выплачивается 2 раза в месяц, строго 15 и 25 числа;
• У нас разработана система обучения, скрипты, методические материалы, обучающие пособия; проводятся тренинги. С первого дня работы предусмотрен наставник. В процессе работы сотрудник постоянно обучается и повышает свою квалификацию.
• нашем коллективе есть специалисты со стажем и новички. Возраст сотрудников 20-40 лет. У нас минимальная текучесть кадров. В нашей компании приятно и комфортно работать.
• Условия работы. У нас пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу. С 9-00 - 18-00. Обеденный перерыв можно выбрать любой промежуток времени между 12 и 15 часами. Выходные: суббота и воскресенье.

Обратная связь по резюме

Ждем Ваше резюме. Мы дадим обратную связь в течение 2-3 рабочих дней.