Начальник юридического отдела

Обеспечение соблюдения законодательства РФ и нормативных актов в деятельности центра (гражданское, трудовое, бюджетное, госзакупки 44‑ФЗ, науч‑исследовательская деятельность).

Правовая экспертиза договоров, хоздоговоров НИР, соглашений с министерствами, аграрными организациями, вузами, поставщиками и подрядчиками.

Разработка, актуализация и правовая проверка локальных нормативных актов (Положения, Правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, приказы, положения об оплате труда и пр.).

Правовое сопровождение трудовых отношений: кадровые договоры, оценка соответствия кадровой документации ТК РФ, участие в дисциплинарных и материальных вопросах.

Подготовка юридических заключений, справок и пояснений для руководства и подразделений центра.

Претензионно‑исковая работа: подготовка претензий, исковых заявлений, отзывов, представление интересов центра в судах общей юрисдикции, арбитраже и иных органах.

Взаимодействие с контролирующими органами (прокуратура, Суды, Росреестр, ФСС, налоговые органы, Минсельхоз, Минобрнауки и др.).

Организация и контроль работы юридического отдела: планирование задач, распределение нагрузки, контроль сроков.

Ведение и систематизация юридической документации, договорной базы, исполнительных производств, судебных дел.

Высшее юридическое образование, специализация в области гражданского, трудового, административного или хозяйственного права.

Опыт работы: не менее 5 лет в данном направлении.

Опыт работы в государственных или бюджетных учреждениях, образовательных/научных организациях или в сфере сельского хозяйства/агропромышленного сектора.

Опыт ведения дел в судах (по договорным, имущественным, трудовым спорам) и претензионной работы.

Профессиональные знания и навыки:

Отличное знание гражданского, трудового, бюджетного, налогового права, 44‑ФЗ, законодательства о науч‑исследовательских организациях.

Навыки работы с судебной и правоохранительной практикой.

Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, электронная почта, гос‑услуги, государственные информационные системы).

Личные качества:

Ответственность, внимательность к деталям, стрессоустойчивость.

Умение работать в режиме многозадачности с высокой нагрузкой.

Грамотная письменная и устная речь, способность объяснять юридические вопросы простым языком для научных и руководящих сотрудников.