Команда CDO B2C ищет Product Manager, который определит стратегию миграции витрин данных на новый технологический стек.
Мы уже построили единый слой детальных данных и переходим к новым амбициозным целям: создание единого слоя агрегатов и фичей B2C, внедрение RealTime-поставки и переход на архитектуру «разделяемые Compute & Storage».
Наша миссия — создать единую точку правды для отчетности, моделей и фронтальных систем, максимально капитализируя данные через их переиспользование
Обязанности
- управление стратегической миграцией: лидирование процесса миграции витрин данных на новый технологический стек с архитектурой «разделяемый Compute & Storage»,обеспечение бесшовного перехода команд на новую платформу, контроль сроков и качества миграционных работ;
- построение и управление Roadmap: формирование и защита дорожной карты продукта на квартал/год вперед, балансировка между миграционными задачами, развитием нового функционала и техническим долгом;
- контроль и отчетность: непрерывный мониторинг прогресса миграции и разработки, контроль выполнения поставленных задач, управление рисками и зависимостями;
- презентация результатов и защита продукта: регулярная демонстрация достигнутых результатов (миграция, сокращение трудозатрат, метрики эффективности) перед заказчиками, стейкхолдерами и топ-менеджментом;
- оптимизация ценности для бизнеса: сокращение трудозатрат команд (T2M) на миграцию существующих витрин данных, за счет развития продуктовых возможностей платформы и автоматизации, твоя цель — сделать процесс разработки витрин быстрым, удобным и независимым от инфраструктурных сложностей.
- планирование и развитие команды: квартальное и годовое планирование работ, фасилитация процессов в гибких методологиях (Agile/Kanban) и развитие сотрудников (people-менеджмент)
Требования
- успешный опыт управления проектами в области создания витрин данных, инструментов разработки витрин данных или платформенных решений для Data инженеров;
- глубокое понимание принципов работы архитектуры с разделяемыми Compute & Storage применительно к пакетным и потоковым движкам (например, Spark, Flink);
- опыт управления командой разработки;
- понимание экосистемы Big Data: Data Lake, LakeHouse, принципы поставки данных (RealTime, NRT, Batch);
- навыки создания презентационных материалов и защиты стратегии перед внутренними заказчиками и руководством.
Условия
- гибридный/офисный формат работы (опционально)
- годовой бонус и ежегодный пересмотр
- расширенный ДМС с первого дня + стоматология и льготное страхование для семьи
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
- офис на Кутузовской/Оружейной с видом на набережную, зонами отдыха и спортзалом
- 90 дней удаленной работы из любого региона РФ (не применимо для сопровождения)
- льготная ипотека в Сбере, корпоративная пенсионная программа, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.