Медицинский представитель ОТС (Северо-Запад Московской области)

Компания Dr. Reddy’s Laboratories (NYSE: RDY) – интегрированная международная фармацевтическая компания. Сотрудники Dr. Reddy’s – это высокопрофессиональная команда, которая едина в своем стремлении вместе сделать мир более здоровым путем создания инновационных и доступных лекарственных средств. В настоящее время в компании работает более 19 000 сотрудников по всему миру, почти 1000 из них работает в России.

Медицинский представитель

Направление: СЗ МО

Проживание преимущественно в Московской области в городах: Химки, Истра, Дедовск, Красногорск, Волоколамск, Шаховская, Руза.

Опыт работы с дерматологами, аллергологами, ЛОР, педиатрами будет являться преимуществом.

СЗ МО: Московская область: г. Волоколамск, г. Истра, г. Дедовск, г. Красногорск, Нахабино пгт, Снегири пгт, Сычево пгт, г. Химки, Шаховская, Лотошино рп, г. Руза, Тучково пгт

Прямое подчинение: Региональному менеджеру

Должностные обязанности:

• Во время индивидуальных визитов предоставлять информацию о препаратах медицинским специалистам и сотрудникам аптек
• Осуществлять регулярный сбор информации о наличии и спросе на препараты компании в аптеках
• Построение и развитие профессиональных взаимоотношений с медицинским и фармацевтическим сообществом, в том числе с лидерами профессионального мнения на основе требований законодательства и корпоративных требований в области этики
• Создавать, обновлять и администрировать клиентскую базу данных
• Составлять отчеты о работе в рамках своей деятельности
• Организовывать и проводить презентации, фармацевтические кружки и иные научно-просветительские мероприятия (круглые столы, конференции и др.)

Требования к кандидатам:

• Высшее и (или) средне-специальное медицинское/ фармацевтическое образование
• Опыт работы в области медицины/ фармации/ фармацевтической компании не менее 1 года
• Общие знания в области медицины и фармации
• Знание фармацевтического рынка, его особенностей и специфики
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Способность поддерживать командную работу и обеспечивать открытый обмен информацией внутри команды
• Стремление к профессиональному развитию