Обходчик гидротехнических сооружений 3 разряда

Oпиcание рaботoдателя:

В 2006 году Гpуппа «Aкрoн», oдин из ведущиx пpoизвoдителeй минepaльныx удобрений в Рoсcии и миpе, учpeдила горнорудную компaнию Aкционepнoe oбщecтвo «Верxнекамcкая Кaлийнaя Компания» с целью ocвоeния Tалицкого учacтка нa Вeрхнекамcком мeсторождении калийно-магниевых солей с последующей реализацией проекта по созданию калийной сырьевой базы в Пермском крае.

В настоящий момент ведется строительство Талицкого горно-обогатительного комплекса. Целью проекта является вертикальная интеграция Группы «Акрон» с созданием калийной сырьевой базы для производства сложных удобрений.

Плановая численность АО "ВКК" свыше 2 000 рабочих мест.

В связи с расширением штата обогатительной фабрики, АО "ВКК" приглашает на работу обходчика гидротехнических сооружений 3 разряда.

Обязанности:

• эксплуатационное обслуживание гидротехнических сооружений: пеший обход объектов ГТС, с целью измерения температуры и уровня воды на водомерных постах; наблюдение за пьезометрами, состоянием маяков, ограничивающих и запрещающих знаков, плакатов и т.п.; контроль за температурными режимами и напряжениями в основании дамб; контроль за смещениями, осадками дамб; осмотр трубопроводов.
• ведение журналов и обработки результатов наблюдений в программе Excel.

Требования:

• образование не ниже начального профессионального;
• желательно наличие квалификации обходчика гидротехнических сооружений 3 разряда;
• знание Microsoft Office: Word, Excel;
• внимательность, ответственность.

Условия:

• трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• стабильная и конкурентоспособная заработная плата;
• полная занятость;
• рабочее место на промышленной площадке АО "ВКК", район пос. Железнодорожный (25 км. от г. Березники);
• бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск, г. Александровск, пос. Яйва, пос. Всеволодо-Вильва;
• санаторно-курортное оздоровление работников;
• предоставление путевок в детские лагеря;
• детские новогодние подарки;
• предоставление материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа);
• добровольное медицинское страхование работников;
• дотация на питание в столовой предприятия;
• скидка на занятия спортом в фитнес-зале и бассейне г. Березники, г. Усолье;
• обеспечение спецодеждой;
• прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.

Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.