Мосводосток - стабильное передовое предприятие Москвы, деятельность которого охватывает многие направления коммунального хозяйства города. Предприятие гарантирует условия труда в строгом соответствии с трудовым законодательством РФ, стабильную конкурентную заработную плату и гибкую систему премирования.
Обязанности: - ·Учет материалов по субсчетам счета 10. Поступление, перемещение, списание. Контроль оформления первичных документов.
- Контроль своевременного поступления первичных документов от контрагентов.
- Отражение в бухгалтерском и налоговом учете (1С) поступлений от поставщиков: УПД, акты, счета-фактуры.
- Проведение корректировок поступлений, корректировок задолженности, взаимозачетов встречных требований.
- Проведение сверки взаиморасчетов с контрагентами, выявление и устранение расхождений в учёте.
- Сбор документов по запросам налоговых органов, аудиторов, и прочих контролирующих органов.
- Ежедневный контроль электронного документооборота (прием документов от поставщиков).
- Работа со счетами 19, 20, 25, 26, 60, 76, 91.
- Формирование в программе 1 БП 8.3, оформление авансовых отчеты на бумажном носителе.
- Взаимодействие с другими подразделениями организации по вопросам документооборота.
- Контроль расхода материалов по подразделениям в соответствии с материальными отчетами, отнесения материальных расходов по направлениям видов деятельности Предприятия.
- Контроль списание малоценных и быстроизнашивающихся предметов по счету МЦ.13
- Контроль списание материалов из эксплуатации по счету МЦ.02
- Участие в ежегодной инвентаризации.
- Выполнение поручений Главного бухгалтера.
Требования: - Высшее профессиональное образование
- Опыт работы не менее 3 лет
- Знание программы 1С:Бухгалтерия 8.3 (коммерческий план счетов)
- Знание положений ПБУ, ФСБУ, НК РФ
Условия: - График работы 5/2 (понедельник-четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 16:00, обед с 12:00 до 12:48)
- Заработная плата по результатам собеседования
- Дополнительное премирование по результатам работы за месяц
- Ежегодная индексация заработной платы, годовая премия в размере оклада после года работы, выплаты за выслугу лет