Контент-менеджер (карточки товаров OZON\WB)

МЫ:

• ведущий поставщик товаров FMCG Non-food
• партнёр крупнейших федеральных сетей по всем регионам России
• работодатель, понимающий ценность опыта, знаний и развития сотрудников

Если вы обладаете визуальной и текстовой насмотренностью, вам нравится снимать предметы и повышать уровень мастерства съемки, готовы работать в креативной команде и создавать новое, - вы именно тот кандидат, в которого компания готова вкладывать свои ресурсы.

На сегодняшний день мы динамично трансформируемся и приглашаем внедриться в команду контент-менеджера.

Ожидания от кандидата:

• знание основ фотографии и умение работать с искусственным светом;

• знание методов ретуши фотографий;

• умение работать с ИИ для генерации изображений;

• работа в графических редакторах: Photoshop, Illustrator, Lightroom;

• понимание основы работы со слоями в графических редакторах;

• развитое чувство композиции и визуального стиля;

• креативность и насмотренность;

• аналитические навыки.

Задачи контент-менеджера:

• Фотосъёмка товара для маркетплейсов.

• Работа с искусственным светом, с фототехникой в режиме М. Сборка кадра под задачу.

• Обработка и ретушь фото. Цветокоррекция и предметная ретушь: обтравка, работа со слоями.

• Участие в разработке шаблонов изображений, обложек и инфографики. Знание основ композиции, умение работать с цветом.

• Работа с ИИ для генерации изображений.

• Формирование предложений по развитию карточек товаров на маркетплейсах.

• Анализ контента конкурентов и ниши для составление контентной воронки карточек.

• Составление отчётности о проделанной работе.

Что вы получите, работая у нас:

• работу в лидирующей компании в сегменте товаров FMCG Non-food;
• официальное оформление, полностью "белый" высокий уровень дохода, прозрачная система выплат (итоговые договорённости с кандидатом будут обсуждаться после успешного интервью);
• полис ДМС (солидный список клиник в прямом доступе по всему городу, включая XXI век, «Аллергомед», «Будь здоров»);
• осязаемая перспектива роста как внутри отдела, так и внутри компании (за 2 года в компании выросли 36% сотрудников);
• возможность повышения квалификации, тренингов, семинаров для эффективных сотрудников за счёт работодателя;
• пятидневная неделя с 09:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00 с выходными в субботу-воскресенье;
• офис в пешей доступности от метро Электросила (БЦ "Собрание"), класс B+, оснащённый новой мебелью и техникой;
• оборудованные кондиционерами кабинеты;
• полностью укомплектованная всем необходимым комната для приёма пищи;
• всегда в доступе кофе и свежее молоко;
• оборудованная зона для отдыха с массажным креслом, приставкой, настольными играми, кикером и турником для разминки;
• корпоративная библиотека с книгами по бизнесу и психологии;
• подарки к праздникам для сотрудников и их детей;
• мини-корпоративные мероприятия, направленные на улучшение ментального здоровья сотрудников;
• ярчайшие корпоративные мероприятия, организованные и оплачиваемые компанией.

_______________

Давайте познакомимся?
В сопроводительном письме:
- укажите топ-3 основных критерия при выборе вами работодателя;
- почему наша вакансия вас заинтересовала.