Руководитель отдела продаж

Торговая компания "MUSA Group", занимающаяся продажей напольных покрытий, а также других строительных товаров, осуществляет свою деятельность c 2016 года. На протяжение всего времени мы активно развиваемся. Благодаря стабильности уверенно выходим на новые рынки, расширяем штат сотрудников, сотрудничаем только напрямую с заводами-изготовителями.

Мы ценим долгосрочные отношения, со всеми клиентами, укрепляя наши связи новыми проектами.

Мы открыты для целеустремленных, инициативных людей, готовых развиваться вместе с компанией и получать взамен достойное вознаграждение и удовольствие от самореализации.

В данный момент ищем сильного и крутого руководителя отдела продаж в Казахстане для реализации цели “вырасти в 10 раз в сфере b2b”. Нам нужен тот, кто любит продажи, живет продажами, постоянно развивается в продажах и готов транслировать этот дух продаж группе менеджеров.

Нам не подходит тот, кто хочет простую и комфортную работу с небольшим заработком, не готов выкладываться на 110% и развиваться в компании.

Внимание, мы ищем не просто РОПа, а играющего тренера, который не только будет контролировать ОП, но и ежедневно осуществлять личные продажи!!! Мы ищем лучших!

Мы заботимся о том, чтобы каждому нашему сотруднику было максимально комфортно на работе, это очень важно для компании. Если для тебя это тоже важно, то мы тебя ждем!

Обязанности:

• Постановка и выполнение плана продаж;

• Подбор, найм и адаптация сотрудников вверенного отдела;

• Обеспечение притока клиентов в компанию;

• Обучение, развитие и совершенствование как инструментов работы отдела, так и его сотрудников;

• Планирование, контроль и анализ деятельности отдела продаж;

• Анализ и мониторинг рынка;

• Проведение деловых переговоров;

• Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников отдела продаж;

• Обеспечение максимального увеличения прибыли и высоких конверсий;

• Составление и своевременное предоставление руководству установленной отчетности о проделанной работе;

• Постановка и контроль ежедневных, еженедельных и ежемесячных задач сотрудникам отдела;

• Взаимодействие с другими отделами компании;

Задачи:

• Развитие новых направлений продаж

• Увеличение валовой выручки

Требования:

• Образование высшее, желательно экономическое или финансовое;

• Опыт работы руководителем эффективного отдела продаж не менее 3 лет;

• Желателен опыт работы в продажах строительных товаров;

• Управление персоналом от 5 человек;

• Высокая нацеленность на результат;

• Сформированные навыки продаж и ведения переговоров на различных уровнях;

• Руководитель, выросший из менеджера по продажам, готовый показать своим примером, как нужно продавать;

• Понимание управленческого цикла (планирование/прогнозирование, организация, мотивация и контроль);

• Уверенное знание компьютерных программ: Excel, Google docs; 1С; CRM

• Постоянное совершенствование профессиональных навыков, стремление к саморазвитию;

• Честность, организованность, способности к аналитическому мышлению и системному подходу к решению задач, способность принятия ответственных решений, организаторские способности, многозадачность, стрессоустойчивость;

Условия:

• Стабильность;

• Официальное трудоустройство, соц. пакет, стабильная выплата зарплаты + премирование;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00

• Возможность обучения и развития за счет Работодателя

• Возможность работать в молодой, дружной и гибкой команде единомышленников

• Быть важной частью команды и непосредственно влиять на результат;

У нас лучший продукт на рынке и мы хотим найти лучшего руководителя отдела продаж, который готов много работать и много зарабатывать.

Если это про Вас, откликайтесь на вакансию и мы Вам обязательно позвоним!