Заместитель генерального директора по экономике и финансам

ООО «ЧЕЛНЫВОДОКАНАЛ» (дочернее предприятие ПАО «КАМАЗ») – высокотехнологичный современный комплекс инженерных сооружений в области водоснабжения и водоотведения города Набережные Челны и его промышленной зоны. Входит в число ведущих предприятий в своей отрасли в республике и в России.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Определение экономической политики Общества, перспективных планов развития и реализации финансово-хозяйственной деятельности. Эффективное и целевое использование финансовых средств Общества.
• Расчет и обоснование тарифов на регулируемые виды деятельности, своевременное их утверждение; формирование ценовой политики по нерегулируемым видам деятельности.
• Формирование, обоснование и координация бизнес-плана Общества. Анализ и корректировка финансово-хозяйственной деятельности. Внедрение передового опыта и совершенствование планирования экономических показателей работы в Обществе и укрепление финансовой дисциплины.
• Формирование управленческой отчетности, системы экономических индикаторов работы. Контроль своевременного предоставления отчетности в установленном порядке соответствующим органам.
• Обеспечение безубыточности Общества.

Требования:

• Высшее образование (экономическое,техническое)
• Опыт работы
• На период отсутствие основного работника

Компания предлагает:

• Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
• Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
• Интересная работа в крупной стабильной компании
• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
• Широкие возможности для обучения и развития
• РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
• официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
• Забота о сотрудниках:
• компенсация питания
• система материальной поддержки
• специальные льготы для женщин, имеющих детей
• льготные условия банковского кредитования
• льготная пенсионная программа
• льготные условия участия в жилищной программе
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
• санаторно-курортное лечение
• доставка на работу и с работы вахтой
• Забота о детях сотрудников:
• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство

Если Вы ориентированы на профессиональное развитие в крупной компании, мы Вас ждем!