Центр обслуживания бизнеса – это современное, динамично развивающееся структурное подразделение ПАО "Татнефть", предоставляющее широкий спектр услуг в области промышленной безопасности. Мы ценим профессионализм, ответственность и стремление к развитию. В связи с расширением штата мы ищем квалифицированного Главного специалиста по управлению рисками.
Обязанности:
- организация работ (по управлению рисками) в области промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды (далее – ПБ, ОТ и ОС);
- координация работ в области рисков, обеспечение системной оценки производственных и экологических рисков, их актуализация;
- оценка новых производственных процессов на предмет наличия производственных и экологических рисков;
- организация работ по обеспечению надлежащего функционирования и постоянного совершенствования системы менеджмента ПБ, ОТ и ОС в рамках интегрированной системы менеджмента (далее – ИСМ) Группы «Татнефть» в соответствии с требованиями международных стандартов серии ISO 14001:2015 «Системы экологического менеджмента» ISO 45001:2018 «Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья»;
- выполнение работ по внедрению и применению наилучших доступных технологий в области по управлению производственными рисками;
- развитие цифровых и информационно-аналитических систем в области функциональной деятельности.
Требования:
- высшее образование по направлению "Техносферная безопасность";
- опыт работы по функциональном у направлению не менее 4 лет (желательно в крупных компаниях);
- работа в MS Office на уровне уверенного пользователя;
- владение навыками разработки, внедрения, обеспечения функционирования и совершенствования системы менеджмента ПБ, ОТ и ОС в соответствии с требованиями международных стандартов;
- желание развиваться и повышать свою квалификацию.
Мы предлагаем:
Работа в крупной и стабильной Компании:
- работа в одной из крупнейших нефтяных компаний России;
- релокационный пакет для иногородних кандидатов.
Финансовая стабильность и признание:
- конкурентная заработная плата с возможностью карьерного роста (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом);
- высокая оценка за эффективную работу (квартальные премии, премии к профессиональным праздникам, «13 зарплата»);
- дополнительные выплаты к отпуску и значимым событиям в жизни сотрудника.
Забота о здоровье и благополучии:
- оплата лечения в медицинских учреждениях и санаторно-курортное лечение по программе ДМС;
- корпоративная программа софинансирования пенсионных накоплений;
- абонементы в спортивные секции;
- компенсация детского оздоровительного лагеря;
- новогодние подарки детям;
- бесплатная парковка для личного транспорта.
Развитие и карьера:
- внешнее и внутреннее обучение сотрудников за счет Компании, в т. ч. изучение иностранных языков;
- программа наставничества;
- льготная ипотека по программе ГЖФ.
Корпоративная культура и социальная ответственность:
- развитая корпоративная культура;
- участие в экологических проектах.
График работы:
Уважаемые соискатели, благодарим за внимание к нашей вакансии! Откликнуться на вакансию можно тут! Обращаем внимание: отклик рассматривается до 5 рабочих дней – мы свяжемся только в случае положительного результата его рассмотрения. Дата публикации вакансии может регулярно обновляться
Мы ждем ваших откликов!