Специалист по работе с молодежью

Омск, улица Богдана Хмельницкого, 283литАЖ

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Курирование работы Совета молодежи филиала.
Разработка и реализация программ и мероприятий по реализации молодежной политики филиала и корпорации.
Организация и проведение образовательных, культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятий, экскурсий и акций
Взаимодействие с образовательными учреждениями и общественными организациями.
Привлечение молодежи филиала к активному участию в образовательных, культурно-массовых и спортивно-оздоровительных мероприятиях.
Подготовка отчетной документации по реализации молодежной политики филиала.
Подготовка сборных команд предприятия для участия в спортивных мероприятиях филиала, города и корпорации.
Договорная и закупочная деятельность в рамках деятельности.

Требования:

Образование высшее.
Навыки организации мероприятий и командной работы.
Ответственность, коммуникабельность, инициативность.
Уверенный пользователь ПК.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года.

Условия:

График работы 5/2 с 08.00 до 16.30.
Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне.
Бронирование ГПЗ.
Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат.
Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения.
Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций.
Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв».
Материальная помощь работникам в сложных ситуациях.
На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление).
Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование).
Уютная столовая на территории завода с компенсацией питания.
Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору.
Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы.