Руководитель отдела продаж

ГК «Копытный сервис» - технологический лидер в сфере крупнорогатого ортопедического сервиса. Мы производим специализированное оборудование для обработки копыт КРС и оказываем выездные услуги по комплексной копытной обрезке на фермах по всей России

Мы расширяем команду и приглашаем на работу амбициозного управленца, способного вывести отдел продаж на новые показатели.

Ваша главная цель — обеспечение выполнения плана продаж подразделения через эффективную работу команды и развитие постоянных клиентов.

Что предстоит делать:

• Управление продажами: Распределение месячного плана (валовый доход, объем хозяйств) между менеджерами, ежедневный и еженедельный контроль выполнения, анализ причин роста/падения показателей.
• Развитие команды: Найм, адаптация и обучение сотрудников (проведение тренировок, прослушивание звонков, срезы знаний). Разработка скриптов, регламентов и программ мотивации.
• Операционное управление: Проведение планерок, контроль дисциплины и ведения CRM (Bitrix), распределение клиентской базы между менеджерами.
• Работа с клиентами: Взаимодействие с проблемными клиентами, внедрение программ удержания, координация с отделом первичных продаж и маркетингом.
• Отчетность: Формирование план-факт отчетности по ключевым статистикам подразделения для руководства.

Что ждем от вас:

• Образование: Высшее или среднее специальное.
• Опыт работы: от 2-х лет на руководящей позиции в B2B продажах.
• Опыт работы в производственной компании будет преимуществом.
• Успешный опыт холодных продаж и личные профессиональные достижения.
• Навыки: уверенная работа в CRM Bitrix, навыки планирования, аналитики и управления людьми.
• Личные качества: Продуктивность, самоорганизация, личная ответственность, целеустремленность, здоровый азарт, грамотная речь и высокая деловая культура.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Доход: на испытательный срок (2 месяца): 80 000 руб. (на руки, фиксированный оклад).

После испытательного срока: от 150 000 руб. (на руки).

Средняя заработная плата при выполнении показателей: 150 000 – 250 000 руб.

• Компенсации: корпоративная связь.
• Командировки: краткосрочные выезды (постпродажное обслуживание, выставки) в рамках 1–2 дней.
• Возможности: работа в стабильной компании с четкой структурой и возможностями для профессионального роста.
• Полное внутреннее обучение корпоративной технологии и продуктам компании.
• Возможность профессионального и карьерного роста в рамках расширяющейся компании.
• Комфортные условия труда в современном офисе на берегу Волги — вдохновляющая атмосфера, природа и спокойствие даже в рабочие будни.