Руководитель отдела продаж

Сфера деятельности: Бренды спортивной одежды (спортивная экипировка, кэжуал, мерч). Фабрики по пошиву одежды. Брендирование одежды.
Опыт работы: Более 20 лет
Наша компания работает на рынке обслуживания спорта более 20 лет. За это время мы прошли значимый путь развития. Развиваясь, все это время мы заслужили статус надежной, очень качественной и ответственной компании. Среди наших клиентов такие известные клубы как Спартак, ЦСКА, Зенит, Локомотив, сборные России по разным видам спорта, федерации, лиги. За годы работы у нас сложился отличный, дружный коллектив. Мы производим спортивную одежду, трикотажные и курточные изделия, брендируем экипировку различными технологиями.

В связи с развитием и увеличением клиентских запросов и с запуском собственного бренда спортивной одежды ZEDO нам требуется:

Руководитель отдела продаж по направлению Маркетплейсы-Дилеры-Франшиза-Агент

Обязанности:

- Разработка стратегических планов развития и оперативное управление отделом Продаж

- Управление отделом продаж и оптимизация его структуры по мере роста и развития Компании

- Формирование планов продаж на год, квартал, месяц. Контроль выполнения планов. Участие в помощи, обучении, наставлении для менеджеров

- Активный поиск и привлечение потенциальных клиентов

- Работа с существующей дилерской сетью

- Проведение встреч, переговоров, обсуждений условий сотрудничества, заключение договоров

- Консультация дилеров по товару. Работа с обратной связью от дилеров

- Расширение ассортимента продукции, повышения среднего чека продаж

- Выполнение финансового плана

- Контроль качества работы дилеров, условий, продаж и выполнения финансовых планов.

- Анализ рынка и конкурентной среды

- Формирование команды отдела продаж (подбор и адаптация)

- Проведение собраний и постоянный контроль работы менеджеров

Требования:

- Опыт работы руководителем отдела Продаж

- Умение принимать самостоятельные решения и работать с людьми

- Отличные коммуникативные и переговорные навыки. Грамотная устная и письменная речь

- Умение анализировать рынок и принимать стратегические решения

- Готовность к развитию и обучению

- Ответственность, исполнительность, результативность

Приветствуется:

- Опыт руководства отделом продаж от 5 человек, самостоятельно нанимал и увольнял сотрудников

- Опыт как быстро собрать, сохранить эффективную команду

- Обладает отличной эмпатией, может найти общий язык с любым человеком и договориться о чем угодно

- Понимание, как эффективно управлять коллективом, разделяет типы мотивации сотрудников, успешно создаёт и выполняет договоренности

- Может легко быть продажником №1, но менеджмент ему интересней. В любой момент готов показать пример или закрыть сложную сделку за своего коллегу

- Не ищет отговорки и причины, почему не получилось\сложно\"так не работает", а предлагает решения, планирует и организует путь к любой цели

- Всегда полон идей и предложений по улучшению работы, продукта, процессов внутри компании.

- Не боится презентовать и защищать свою позицию, брать на себя ответственность за стратегические решения

Что мы предлагаем:

- Оклад + % от результата работы отдела

- Выплаты два раза в месяц

- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00

- При оформлении на работу возможны варианты (обсуждается лично)

- Комфортные условия труда, теплое и светлое помещение, столовая, холодильник, печи СВЧ, чистая вода, чистый санузел.
- Удобное месторасположение, 10 мин от остановок. Остановки общественного транспорта (МЦД Нахабино и Автобусы), парковка

- Поздравления с праздниками, подарки