Менеджер по подбору и адаптации персонала

Наша компания на рынке уже 30 лет и специализируется на оптово-розничной торговле товаров для сада и дачи. Более 50 000 наименований продукции для сада, цветоводства и ландшафтного дизайна, различной ценовой категории от производителей России и зарубежных стран.

На сегодняшний день мы - это:

• 37 розничных магазинов по всей территории УрФО
• собственный распределительный центр 10 000 м2
• собственная торговая марка LISTOK
• собственное печатное издание Журнал "Хит Сезона"

В связи с расширением приглашаем Менеджера по подбору и адаптации персонала.

🐱‍🏍Чем предстоит заниматься:

• участвовать в полном цикле рекрутинга: от сбора завки на подбор до обеспечения вывода сотрудника на работу
• управлять процессом адаптации персонала от ввода в должность до прохождения испытательного срока
• активно коммуницировать с руководителями подразделений по вопросам HR
• помогать создавать корпоративную культуру в компании
• быть тем человеком, к которому всегда можно прийти за поддержкой и честной обратной связью

• HR, который влюблен в свою работу и ему нравится общаться с кандидатами разного уровня
• HR, который расширяет свой профессиональный кругозор, не боится применять новые практики и предлагает новые походы, если это сделает компанию лучше

• участие в трансформации "отдела кадров" в полноценное HR-подразделение
• график работы с 9.00 до 18.00 (соблюдение баланса работа - личная жизнь)
• заработную плату от 70 000 руб. на руки (оклад + премия по KPI)
• доставку на корпоративном транспорте: по г. Березовскому (ул. Мира - Больничный городок - Муз.школа - Храм - РЦ Грин) и из г. Екатеринбурга (Сортировка - Белка - Современник - НБП - РЦ Грин)
• стабильность и уверенность в завтрашнем дне
• работу в г. Березовском