Выполнение измерений с использованием измерительного (радиоконтрольного) оборудования.
Анализ результатов измерений на предмет соответствия установленным требованиям.
Оформление служебных записок, отчётов, справок, писем по вопросам, касающимся осуществления и обеспечения мероприятий радиоконтроля.
Систематизация и структурирование информации, работа с различными источниками информации, базами данных.
Участие в планировании и проведении мониторинга за соблюдением обязательных требований в области оказания услуг почтовой связи и в области оказания универсальных услуг связи.
Организация работ при назначении старшим группы среди работников отдела в период выездов для осуществления мероприятий радиоконтроля.
Участие в разработке методических пособий по осуществлению мероприятий радиоконтроля для работников отдела радиоконтроля в пределах своей компетенции.
Организация работ в период выездов для осуществления мероприятий радиоконтроля в составе группы работников отдела.
Проведение инструктажей работников отдела.
Планирование и проведение мониторинга за соблюдением обязательных требований в области оказания услуг почтовой связи и в области оказания универсальных услуг связи.
Участие в разработке должностных инструкций работников отдела.
Участие в обучении работников отдела.
Требования:
Высшее образование (Радиосвязь, радиофизика, радиоэлектроника и смежные с указанными специальностями);
Владение компьютерной техникой, навыки работы с радиоизмерительной аппаратурой;
Базовые навыки работы с пакетом MicrosoftOffice;
Опыт работы для инженера от 1 года (есть возможность рассмотрения кандидатов без опыта работы, но со способностями к быстрому обучению);
Готовность к командировкам по территории Псковской области (командировки на неделю примерно 1 раз в 2 месяца) для выполнения радиоконтрольных мероприятий);
Целеустремленность, работоспособность, исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в коллективе.
Условия:
Оформление по ТК РФ. 100% белая заработная плата;
График работы 5/2 с 8:30 до 17:30 (есть возможность изменения времени начала рабочего дня);
Материальная помощь к ежегодному отпуску;
Материальная помощь к значимым событиям в жизни сотрудника;
Добровольное медицинское страхование (после 3 месяцев работы);