Генеральный директор

«Первый Метизный Завод» — динамично развивающееся производственное предприятие, специализирующееся на выпуске и поставке метизов и авиационного крепежа (ОСТ 1, ГОСТ, отраслевые нормали). Мы обладаем полным производственным циклом: от собственной линии волочения до гальванических линий и термообработки (конвейерные печи).

Наш склад — один из крупнейших на Юге России, что позволяет нам закрывать потребности авиастроительных заводов «под ключ». Сейчас перед нами стоит амбициозная задача: выстроить систему управления с нуля, совершить качественный рывок и занять лидирующие позиции на рынке.

Мы ищем не просто наемного директора, а стратега и партнера, способного принять ответственность за результат и разделить нашу цель по кратному росту прибыли.

Ключевые задачи

Стратегия и системное управление:

• Выстраивание эффективной структуры управления предприятием (реорганизация существующих процессов).

• Разработка и реализация стратегии по захвату рынка и выводу завода в лидеры сегмента.

Производство и эффективность:

• Внедрение инструментов бережливого производства для оптимизации затрат и повышения операционной эффективности без значительных капвложений.

• Управление полным производственным циклом, контроль качества и себестоимости продукции.

Финансы и экономика:

• Глубокое понимание экономики бизнеса на уровне собственника. Применение принципов контроллинга (приветствуется знание немецкой школы бизнеса).

• Главный KPI: Рост прибыли бизнеса с текущих показателей до 50 млн руб.

Коммерческий блок и маркетинг:

• Управление продажами, поиск и усиление каналов сбыта метизной продукции.

• «Упаковка» продукта, вывод на рынок новых позиций (наличие успешных кейсов с подтвержденными цифрами обязательно).

Инновации:

• Активное внедрение современных технологий, включая использование Инструментов Искусственного Интеллекта (ИИ) для аналитики, оптимизации процессов и маркетинга.

Портрет идеального кандидата

Опыт:

• Успешный опыт работы в должности Генерального, Исполнительного или Управляющего директора на производственном предприятии (завод, фабрика). Отрасль не критична, важен производственный контекст.

• Управление коллективом от 100–150 человек.

• Полная ответственность за P&L предприятия (прибыли/убытки).

• Наличие реализованных кейсов по запуску новых продуктов или выводу бизнеса в рост (с измеримыми результатами и сроками).

Личные качества и компетенции:

• Системное мышление: Способность выстраивать процессы и структуры «с нуля», видеть бизнес целиком (продажи, производство, закупки, маркетинг).

• Предпринимательская жилка: Человек-«мотор», заряженный на результат, амбициозный, проактивный. Нацелен на кратный рост, а не только на «удержание».

• Финансовый склад ума: Понимает экономику на глубоком уровне, принимает решения, опираясь на цифры и их влияние на прибыль.

• Лидерство и коммуникация: Умеет вести за собой коллектив, внедрять изменения без саботажа, выстраивать прозрачные и доверительные отношения с собственником.

• Ориентация на конкретику: Привык мыслить измеримыми категориями (сроки, рубли, проценты), а не абстрактными понятиями.

• Гибкость и стрессоустойчивость: Готов к релокации в Таганрог и работе «в поле», на производственной площадке. Понимает сложность задачи и готов к трудностям.

Условия работы

• Место работы: Таганрог (помощь с переездом обсуждается индивидуально).

• Коллектив: 150 человек. Завод с полным арсеналом современного оборудования (холодновысадочные и резьбонакатные станки, линии гальваники, волочения и пр.).

• Влияние: Реальная возможность выстроить систему под себя, внедрить современные инструменты управления (вплоть до ИИ) и увидеть конкретный результат своего труда.

• Взаимодействие с собственником: Прямой контакт, построение прозрачной системы отчетности и совместная работа над стратегией.

Ключевой вызов: Увеличить прибыль компании с текущего уровня до 50 млн руб., выстроив системный и устойчивый бизнес.

Если вы готовы к масштабной задаче и хотите создать завод-лидер на Юге России, ждем ваше резюме с описанием реализованных проектов (обязательно с цифрами)!