Менеджер по развитию клиентов (отдел продаж)

Обязанности:

• Продажа услуг учебного центра (без поиска и холодного обзвона);
• Отличное знание специфики продукта;
• Активная работа с действующей клиентской базой на регулярной основе;
• Активный поиск новых клиентов (по существующей базе),
• Звонки клиентам с предложением продуктов из утвержденного графика;
• Подготовка коммерческих предложений и рассылочных писем;
• Информирование клиентов о новых продуктах и специальных предложениях;
• Ведение клиентской базы, учета работы с клиентами.

Требования:

• Грамотная устная и письменная речь;
• Навыки деловой переписки;
• Проактивность;
• Настойчивость, уверенность в себе;
• Выполнение установленного плана;

Условия:

• Работа офисного характера (без командировок и выездов);
• Вы получите подробные инструкции, что именно говорить, как вести переговоры с клиентом, отвечать на те или иные вопросы, возражения и т. д.
• Заработная плата складывается из базовой ставки и премиальной части, которая зависит от достижения поставленных задач
• Испытательный срок от 1 до 3 месяцев;
• Индивидуальные условия обсуждаются с успешным кандидатом по итогам испытательного срока;
• Оформление по трудовому кодексу;
• График работы 5/2 (с 8:00 до 17:00)
• Верхняя планка дохода не ограничена и зависит только от вашего трудолюбия

Эта работа для вас, если:

• Вы привыкли работать на результат, а не ради галочки
• Вы ответственны и дисциплинированны, умеете ставить задачи и выполнять их в срок.
• Вы свободно и уверенно общаетесь с людьми.
• Вы владеете или готовы активно учиться навыкам переговоров и продаж.
• Вы хотите много зарабатывать и приобретать ценные навыки.

Дополнительным плюсом для вас будет:

• Опыт продаж, переговоров, телефонных продаж (если нет – научим!).
• Прохождение тренингов личностного роста или тренингов по продажам и переговорам.
• Опыт работы: 1–3 года будет преимуществом