Акционерное общество "Уральский электромеханический завод"
Наше предприятие входит в состав Госкорпорации «Росатом» и является одним из базовых приборных предприятий Урала производящим уникальные для России высокоэнергетические магниты редкоземельных соединений.
Сегодня мы предоставляем Вам возможность присоединиться к команде "Росатома" в должности:
Контролер станочных и слесарных работ (3-8 разряда)
(Участок технического контроля механосборочного производства)
Какие задачи нужно будет решать:
- Технический контроль деталей, блоков, узлов после механической и слесарной обработки, по чертежам и НД, контроль технологической и геометрической точности металлорежущего оборудования;
- Определение пригодности деталей по внешнему виду, качества и соответствия КД и НД, определение соответствия НД материалов;
- Проверка размеров деталей простыми контрольно-измерительными инструментами, проверка узлов и конструкции после их сборки или установке на место, проверка соответствия характеристик собираемых объектов паспортным данным;
- Контроль состояния, проверка и наладка контрольно-измерительных приборов и автоматов;
- Оформление документации на принятую и забракованную продукцию.
Наши ожидания от кандидата:
- Среднее специальное образование: Машиностроение / Металлообработка / Материаловедение и технологии материалов или иное техническое направление по работе с металлом.
- Опыт работы в области ОТК - не менее 1 года.
Что мы предлагаем:
- ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ОТСРОЧКУ ОТ ПРИЗЫВА В АРМИЮ ПРИ ЧАСТИЧНОЙ МОБИЛИЗАЦИИ
Комфортные условия работы
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- График работы 5/2 (07:30-16:15 или 08:00-16:45)
- Заводская столовая с демократичными ценами
- Доставка служебным транспортом (Березовский, Новоберезовский, Старопышминск и Новоуральск)
Рост заработной платы и стимулирующие выплаты
- Ежегодная индексация заработных плат
- Премирование по итогам работы за год
- Подъемные для выпускников ВУЗов и ССУЗов - 50.000 руб.
Улучшение жилищных условий
- Компенсация аренды жилья - до 9 тыс. руб. на человека
- Займ на первоначальный ипотечный взнос - до 1 млн. руб.
- Компенсация процентов по ипотеке - до 70%
Обучение и развитие
- Целевое обучение сотрудников от предприятия
- Корпоративная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста
Социальные программы
- ДМС - 50.000 руб.
- Материальная помощь сотрудникам в определенных жизненных ситуациях
- Санаторно-курортное лечение работников и их детей
Корпоративная жизнь
- Спортивно-культурные мероприятия в рамках предприятия и Госкорпорации "Росатом"
- Корпоративные мероприятия (туристические слеты, активный отдых на природе и т.д.)