Слесарь-ремонтник 5 разряда (НПЦАП им. Н.А. Пилюгина)

Акционерное общество «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (АО «НПЦАП», входит в состав ГК «Роскосмос») — это мощная интегрированная структура, один из лидеров ракетно-космической отрасли России.

АО «НПЦАП» - уникальное предприятие, осуществляющее комплексную разработку систем управления для ракетно-космической техники: от создания теории управления полетом, проектирования и изготовления всех необходимых компонентов до испытаний и эксплуатационного обслуживания. Более чем полувековая история предприятия – значительный путь от создания систем управления для первых отечественных баллистических ракет до разработки современных автоматизированных систем управления космических и ракетных комплексов.

В НАШЕМ ЦЕНТРЕ СОЗДАНЫ УСЛОВИЯ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ УНИКАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОПЫТА И ВОЗМОЖНОСТИ КАРЬЕРНОГО РОСТА!

Обязанности:

• монтаж, демонтаж и ремонт приточно-вытяжных систем кондиционирования воздуха, вентиляторов. Проведение регламентных работ по техническому обслуживанию теплоэнергетического оборудования;
• ремонт промышленной вентиляции, изоляция воздуховодов (работа с черной, оцинкованной сталью толщиной от 0,5-08 мм);
• знание технологического процесса ремонта, сборки и монтажа оборудования, способов определения преждевременного износа деталей, пусконаладочных работ;
• поддержание микроклимата и чистоты воздуха в подразделениях.

• не ниже среднего общего образования (с наличием дополнительного образования по направлению деятельности и присвоенным квалификационным разрядом);
• не менее 2 лет опыта работы по направлению деятельности.

Условия:

• график работы 5/2 с 08.00 до 17.00 (в пт до 15.45);
• работа в стабильной компании;
• конкурентная заработная плата;
• активная корпоративная жизнь (молодежные мероприятия, спортивные секции, соревнования и творческие конкурсы);
• спортивные секции для работников и их семей;
• социальная поддержка и помощь:
  • помощь в решении жилищных вопросов (компенсация найма жилья или процентов по ипотеке);
  • санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей;
  • материальная помощь и дополнительные оплачиваемые выходные при жизненных ситуациях (вступление в брак, рождение ребенка и т.д.);
  • питание и медицинские услуги на территории предприятия;
  • ДМС (со стоматологией).

Добро пожаловать в команду профессионалов