Начальник склада

Эта вакансия для кандидата, который имеет компетенции и желание организовать складские процессы, умеет организовать себя и подчиненных, внимателен к мелочам, во всём любит и поддерживает порядок. Способен определять приоритеты и оперативно реагировать на изменяющуюся обстановку и нестандартные ситуации. Не откладывает «на завтра» то, что можно сделать сегодня и «на вечер» то, что можно сделать сейчас, и требует того же от подчиненных.

Обязанности:

• Организация и обеспечение бесперебойной работы склада школьных рюкзаков, и ранцев, обеспечивающего прием товара и отгрузки на маркетплейсы (FBO/FBS) и оптовые отгрузки (ассортимент до 2 тыс. sku);
• Контроль и оптимизация складских процессов и операций (прием, размещение, хранение, маркировка, упаковка, отгрузка), и поддержание в актуальном состоянии системы адресного хранения (работа в 1С 8.3);
• Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
• Взаимодействие с бух. отделом, отделом финансов, отделом продаж;
• Проведение общей и выборочной инвентаризации, внеплановых проверок, коррекция остатков;
• Ежедневное текущее планирование складских работ, распределение работ и операций среди сотрудников склада (10-12 человек), найм и обучение новых сотрудников;
• Взаимодействие с логистическими компаниями по отгрузкам товара;
• Обеспечение порядка и чистоты на складе.

Требования:

• Позитивный настрой и энергия;
• Опыт руководства складом от 3 лет;
• Знание правил учета ТМЦ и ведения складской документации.
• Знание принципов адресного хранения, штрихкодирования; 　
• Опыт работы в 1С;
• Работа с ассортиментом не менее 2 000 SKU;
• Умение работать в режиме многозадачности, способность принимать самостоятельные решения, осваивать новые задачи, работать в команде.

Условия:

• Официальное трудоустройство и социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, выходные дни — суббота и воскресенье;
• Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц.