Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Активный поиск квалифицированного рабочего персонала по заявкам подразделений;
• Размещение вакансий на наработанных сайтах, согласование кандидатов с руководством компании;
• Сопровождение кандидата до момента трудоустройства и выхода на работу;
• Взаимодействие с действующими сотрудниками, поддержание положительного имиджа компании;
• Отчетность по проделанной работе.

Требования:

• Желателен опыт работы в массовом подборе персонала;
• Умение общаться с людьми и находить к ним подход;
• Навыки работы в режиме многозадачности;
• Навыки ведения деловой переписки и телефонных переговоров;
• Навыками работы на ПК (1С, MS Office) на уровне уверенного пользователя.

Условия:

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработную плату от 48 000 рублей (фиксированный оклад 48 000 + прозрачная система мотивации);
• Плавное введение в должность (адекватное руководство и наставничество);
• Профессиональный и карьерный рост;
• Комфортный, светлый, чистый офис, оснащенный всем необходимым для успешного выполнения задач;
• Корпоративная мобильная связь;

• Питание (обед) за счет работодателя без вычета из заработной платы;

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.

Мы будем рады

Видеть в нашей команде как опытного менеджера по подбору персонала так и амбициозного сотрудника с небольшим опытом, готового к обучению и нацеленного на результат.