Компания Европос Групп - торгово-производственная компания, уже больше 10 лет является лидером рынка POSM-материалов.
"POSM- комплектующиe для производства специализированного рекламного и торгового оборудования - фурнитура для производства стеллажей и информационно – рекламной навигации в местах продаж (ценники, винты и соединители, держатели). Оборудование и комплектующие для организации выкладки товара на полках и витринах, в прикассовых зонах, стеллажи и стойки рекламного назначения, монетницы и разделители на кассовые ленты".
Консультант 1С за обеспечение поддержки пользователей компании, закрытие обращений пользователей и передачу в эксплуатацию нового функционала.
Задачи:
- Обеспечение 1-й и 2-й (при наличии навыков) линии поддержки пользователей 1С ERP (в большей степени) и других решений на платформе 1С;
- Анализ и классификация поступающих обращений;
- Эффективное решение обращений с приоритетом на правильность функционирования системы, использование типового функционала и решения корневой проблемы;
- Передача не решенных обращений на 2-3-ю линию поддержки. Отслеживание и тестирование исполнения обращений на 3-й линии поддержки;
- Обучение пользователей и написание инструкций;
- Тестирование и приёмка нового функционала;
- Формирование заданий на доработку информационных систем ( в случае выявления багов);
- Соблюдение требований по организации процессов разработки, обновления систем и поддержки пользователей, работа в системе Itilium.
Ожидаем, что Вы:
- Имеете опыт поддержки и систем на платформе 1С Предприятие 8.3 (1C УТ 11, БП 3.0, ERP 2.4) от 1-го года;
- Понимаете основные бизнес-процессы торгово-производственной компании;
- Понимаете принципы работы WMS и опыт поддержки будет плюсом;
- Имеете сертификаты по платформе 1С и конфигурациям УТ 11, БП, ЗУП и ERP 2.5 (как преимущество)
- Понимаете принципы ITIL и ITSM.
- Имеете аналитическое мышление, коммуникабельны, системны, ответственны, работаете на результат.
Что мы предлагаем:
- Интересные и сложные задачи, возможность самореализации и карьерного роста;
- Оформление по ТК РФ, своевременные выплаты;
- График 5/2 с 9.00 до 18.00 (гибкий подход);удаленный формат.
- Финансовую мотивацию обсуждаем, учитывая предыдущий опыт и навыки.
Уважаемые соискатели, указывайте, пожалуйста, в сопроводительном письме Ваши ожидания по заработной плате.