имеешь опыт управления отделом продаж от 5 лет, успешно руководил командой менеджеров по продажам минимум от 10 человек
способен эффективно выстраивать систему мотивации сотрудников отдела продаж, организовывать рабочие процессы, оценивать эффективность менеджеров
обладаешь навыками проведения регулярных тренингов и коучинга персонала: как групповых занятий, так и индивидуальных сессий обратной связи
знаешь современные инструменты аналитики KPI продаж, показателей конверсии, воронки продаж, умеешь разрабатывать системы отчетности и метрик оценки деятельности команды
имеешь практический опыт постановки целей сотрудникам, разработки планов развития каждого менеджера, проведения аудита качества обслуживания клиентов
умеешь грамотно вести презентации, вебинары, мастер-классы, конференции как онлайн, так и оффлайн