Разработчик Python (Backend)

АО «Страховая компания «Alatau City Garant» приглашает в команду Разработчика Python (Backend).

Если вы хотите развиваться в профессиональной среде, работать над интересными проектами— присоединяйтесь к нам!

Обязанности:

• Проектирование и разработка новых микросервисов и модулей серверной части (Backend);
• Поддержка и оптимизация существующих систем компании;
• Интеграция со сторонними сервисами (страховые базы данных, платежные шлюзы, API партнёров);
• Рефакторинг существующего кода для повышения производительности и поддерживаемости;
• Написание unit-тестов для обеспечения стабильности и качества выпускаемого функционала;
• Участие в обсуждении технических требований, архитектурных решений и развитии системы.

Требования к кандидату:

Язык программирования и архитектура

• Уверенное знание Python 3.10+
• Глубокое понимание принципов ООП и паттернов проектирования (SOLID, DRY, KISS)

Асинхронное программирование

• Опыт работы с асинхронным кодом (asyncio, async/await)

Фреймворки

• Опыт разработки на FastAPI или Django
• Понимание жизненного цикла запроса, middleware, dependency injection

Работа с данными

• Уверенное владение SQL
• Опыт работы с PostgreSQL (проектирование схем, оптимизация индексов и сложных запросов)
• Опыт работы с ORM:
  • SQLAlchemy
  • Tortoise ORM
  • Django ORM

Интеграции

• Проектирование и разработка REST API
• Работа с форматами JSON / XML
• Понимание протоколов интеграции, включая SOAP

Инструменты разработки

• Контейнеризация: Docker, Docker Compose
• Система контроля версий: Git (Gitflow)
• Кэширование и очереди: Redis
• Управление зависимостями: Poetry или Pipenv

Тестирование и документация

• Опыт написания тестов (Pytest или Unittest)
• Подготовка и поддержка документации API (Swagger / OpenAPI)

Будет плюсом

• Опыт работы с микросервисной архитектурой
• Опыт оптимизации высоконагруженных систем
• Опыт работы в Agile-командах

Условия:

• Полная занятость;
• Работа в команде Департамента информационных технологий;
• Участие в развитии и масштабировании внутренних сервисов компании;
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).