Менеджер по продукту / Product Manager

Ищем в свою команду продакт-менеджера.

Мы ждём от кандидата:

• опыт работы менеджером по продукту или продуктовым аналитиком от 3 лет;

• понимание методологий JTBD, HADI, CustDev, Lean Startup;

• навыки работы с продуктовыми метриками (P&L, юнит‑экономика, MAU, Retention, Churn);

• финансовую грамотность и умение говорить «на языке цифр» с бизнесом;

• умение чётко формулировать требования к задачам и приоритизировать бэклог;

• опыт автоматизации процессов и применения ИИ для повышения эффективности;

• сильные коммуникативные навыки — умение выстраивать взаимодействие с командами (разработка, дизайн, аналитика, маркетинг) и смежными подразделениями (юриспруденция, бухгалтерия);

• ориентацию на результат: идеи должны быть основаны на проблемах пользователей и подтверждены данными, а не интуицией;

• конкретные достижения в резюме с измеримым эффектом (рост выручки, снижение оттока, увеличение MAU и т. д.).

Чем предстоит заниматься:

• формировать и реализовывать продуктовые стратегии, roadmaps;

• анализировать метрики (P&L, MAU, Retention и др.) и принимать data‑driven решения;

• ставить и проверять продуктовые гипотезы, запускать A/B‑тесты;

• управлять бэклогом, приоритезировать задачи по value vs. effort, ROI;

• взаимодействовать с кросс‑функциональными командами для достижения плановых показателей (выручка, чистая прибыль, проникновение продукта);

• автоматизировать процессы и внедрять инструменты ИИ для повышения производительности;

• представлять результаты работы руководству и команде, защищать продуктовые инициативы.

Мы готовы предложить:

• Официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуск, командировки, больничные;
• ДМС после испытательного срока;
• Белую зарплату со своевременными выплатами 2 раза в месяц;
• Наставничество опытных коллег;
• Компенсацию мобильной связи и корпоративные программы от наших партнеров (Samsung, Skyeng, МИФ, S7, X-Fit...);
• Бонусное подключение к телеком-услугам Дом.ru по тарифу «Сотрудник»;
• Возможность карьерного трека в любом направлении или должности;
• Обучение и тренинги в разных формах (геймификация, бизнес-тренеры, онлайн платформы);
• Яркую корпоративную жизнь.