.
Обязанности
- бизнес-планирование: формирование, мониторинг (анализ отклонений) и корректировка бизнес-плана по подразделению (доходы и расходы)
- отчетность: формирование отчётных регулярных документов, включая оперативные совещания и материалы (уровень лидера Трайба и Блока), Ad-hoc
- аналитика и рекомендации: в разрезе продуктов, статей, территорий, сегментов, каналов и т.д.
- целеполагание: формирование, мониторинг (анализ отклонений) и корректировка КПЭ по подразделению
- проекты и инициативы: расчет, оценка и мониторинг экономической эффективности проектов и инициатив, включая подготовка и выходы на коллегиальные органы
- поддержка подразделений: аналитическая и методологическая поддержка внутренних и внешних, в том числе продающих подразделений
- мотивация: расчет мотивации продающих подразделений
- структура доходов: анализ правил аллокаций и предложения по их корректировке.
Требования
- высшее образование (финансы, статистика, математический анализ)
- опыт работы от 3-х лет на позициях в финансовом отделе или коммерческой аналитике
- управленческий опыт от 1-го года
- знания в области финансов и инвестиций (розничные и корпоративные)
- работа на стороне sell Side аналитики/консалтинговых компаниях, будет преимуществом
- понимание процесса бизнес-планирования, опыт построения финансовых моделей (в рамках проектов оценки, разработки стратегии, пр.)
- умение оптимизировать бизнес-процессы
- высокий уровень ответственности, внимательности, инициативности
- опыт работы с большими массивами данных, умение выделять ключевые факторы
- высокий уровень коммуникационных навыков и выстраивания партнёрских отношений с кросс-функциями.
Условия
• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.