Инженер строительства сетей связи

Челябинск, Воровского улица, 71

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Принятие участия в разработке ТЭО по объектам связи, контроль сроков выполнения и корректировка ТЭО при необходимости;
Подготовка и согласование конкурсной документации по выбору подрядчиков и поставщиков для реализации проектов в зоне ответственности;
Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками в рамках порученных проектов, заключение и ведение договоров СМР и поставки;
Организация и контроль за строительством объектов связи филиала;
Формирование отчётности о ходе строительства объектов связи;
Организация приёмки выполненных работ;
Организация ввода объектов связи в эксплуатацию;
Контроль исполнения гарантийных обязательств.

Требования:

Среднее профессиональное образование;
Опыт работы в телекоммуникациях приветствуется;
Уверенный пользователь ПК.

Условия:

Работа в Ростелекоме —это официальное оформление и широкий социальный пакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;
Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + квартальные и годовые премии;
Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00;
Адрес офиса: г. Челябинск, ул. Воровского д. 71, где есть всё необходимое для продуктивной и комфортной работы;
Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
Медицинская страховка после испытательного срока (телемедицина, обследования),жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, рождение ребенка),помощь корпоративного психолога и юриста;
Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

Посмотреть контакты работодателя