Полный бухгалтерский, финансовый и кадровый учет в компании до 30 человек
Требования к кандидату на должность главного бухгалтера:
Высшее образование в области экономики, бухгалтерского учета или финансов.
Стаж работы в качестве главного бухгалтера не менее 5 лет.
Уверенное знание программы 1С:Бухгалтерия и опыт работы в облачной версии 1С.
Глубокое знание законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан в области бухгалтерского учета и налогового законодательства, а также нормативного регулирования специальных экономических зон, включая режим и налоговые льготы резидентов Astana Hub.
Знание законодательных и нормативных актов по управлению кадрами на предприятии, включая применение индивидуальных трудовых договоров, коллективных договоров, договоров гражданско‑правового характера (ГПХ), аутсорсинга и аутстаффинга.
Знание правил и стандартов организации бухгалтерского учета, порядка оформления хозяйственных операций и организации документооборота по участкам учета, форм и порядка финансовых расчетов, а также методов экономического анализа хозяйственно‑финансовой деятельности предприятия.
Знание правил расчетов с дебиторами и кредиторами, условий налогообложения юридических лиц – резидентов и нерезидентов Республики Казахстан, юридических лиц на специальном налоговом режиме и нерезидентов, а также порядка списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности, товарно‑материальных запасов и иных потерь.
Знание правил проведения финансовых и документальных ревизий, организации внутреннего учета и инвентаризации товарно‑материальных ценностей в организации.
Знание условий и порядка взаимодействия с банками второго уровня, платежными сервисами (в том числе Webkassa). Навык отражения операций по банковскому эквайрингу и поступлениям через сторонние кассовые сервисы и терминалы при массовых онлайн‑продажах, включая корректное применение онлайн‑ККМ и интеграцию расчетов с учетной системой.
Умение работать с электронными счет‑фактурами в информационной системе КГД (ИС ЭСФ), включая выписку, получение, корректировку и подтверждение электронных счет‑фактур и государственными порталами (Egov, статотчетность, налоговые порталы и иные профильные государственные информационные системы).
Наличие рекомендательного письма с предыдущего места работы (за подписью непосредственного руководителя и/или руководителя организации).
Опыт ведения бухгалтерского и налогового учета в IT‑компании, в том числе с применением налоговых льгот для резидентов Astana Hub и ведением раздельного учета доходов по льготируемой деятельности.
Опыт подготовки регулярной финансовой отчетности: отчетов об освоении финансирования, прибылях и убытках, движении денежных средств, а также отчетов по ключевым финансовым показателям проектов.
Навыки постановки, ведения и оптимизации управленческого учета и бюджетирования в быстрорастущей компании (штат до 30 сотрудников), включая учет фонда оплаты труда, затрат по подразделениям и проектам.
Условия:
нормированный рабочий день 5/2;
трудовой договор согласно законодательства Республики Казахстан.