Начальник отдела корпоративно-правового обеспечения

- представление интересов в судах,
- правовая экспертиза договоров, в том числе в рамках 44-фз, 223-фз:
- ведение претензионной работы
- участие в разработке ЛНА
- работа в сфере регулирования взаимоотношений организации с работниками организации
- юридическое консультирование руководителей структурных подразделений

Высшее профильное образование (юридическое)
Обязателен опыт судебно-претензионной и договорной работы от 5 лет.
Внимательность, инициативность.

График работы 5/2
Оформление по ТК РФ, полностью белая зарплата