Системный аналитик

Обеспечить формирование требований по переносу бизнес-логики и обеспечить корректный перенос на новую архитектуру (.NET 8, C# - код, ORM)

• Декомпозиция и анализ существующей системы (AS-IS) анализ хранимых процедур MSSQL: Детальный "разбор" хранимых процедур, функций.

• Риверс-инжиниринг данных: Анализ структуры баз данных, связей между таблицами и существующих ограничений для понимания полный картины данных.

• Формализация новых требований для новой системы (TO-BE).
  Создание спецификаций на перенос логики: Перевод T-SQL кода хранимых процедур в четкие, однозначные функциональные требования на перенос этой логики в C# - классы и сервисы.

• Проектирование новой модели данных: Участие в проектировании оптимальной модели данных.

Наши ожидания:

• Глубокое знание SQL: Способность читать, понимать и формализовать логику сложных хранимых процедур, триггеров, функций.

• Работа с данными: Понимание моделей данных, миграции БД и различий между СУБД (MS SQL -> PostgreSQL).

• Техническая коммуникация: Четкое описание требований для разработчиков на языке, понятном команде (.NET, ORM, API)

Будет плюсом:

• Базовое понимание .NET: Знание основ C# и архитектуры для эффективного диалога с разработчиками.

• BPMN/UML: Навыки моделирования процессом для визуализации логики "as-is" и "to-be"

• Опыт работы в компаниях с длительной историей разработки, где есть наследие - банковский сектор, страхование, телекоммуникации, крупный ритейл.

• Опыт работы в ИТ - командах на позиции Бизнес или Системного аналитика, Технического аналитика.

Мы предлагаем:

• ​​​​​​​​​​Стабильная работа в аккредитованной ИТ - компании.
• Соблюдение всех льгот и гарантий, предусмотренных ТК РФ.
• Достойная заработная плата: ежемесячный оклад + премия по результатам работы.
• Корпоративное обучение.
• Возможность карьерного и профессионального роста.
• Подключение к бесплатной подписке СберПрайм + для сотрудников со множеством привелегий от Сбера.
• Подключение к программе ДМС и льготное страхование для семьи.
• Поддержка сотрудников в трудных жизненных ситуациях.
• Компенсация путевок для детей сотрудников.
• Новогодние подарки и подразделения для детей.
• График работы: понедельник - четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00.
• Отличный коллектив, где важно мнение каждого члена команды.