Графический дизайнер (маркетплейсы)

Привет! Мы — команда SCHWARZ, немецкий бренд инструментов.

Мы производим и продаём товары для дома и строительства в России и СНГ. Входим в топ продавцов Ozon и Wildberries.Оборот компании — 500+ млн ₽ в месяц.

Ищем дизайнера, который понимает, что визуал = инструмент роста продаж. Нам важен не просто «красиво», а CTR, конверсия и системный подход.

✅ Вам понравится с нами:

• Мы строим системный бизнес и сильный бренд, а не «перепродажу без имени»
• Полностью удалённая работа
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, отпуск и больничный
• Своевременные выплаты 2 раза в месяц
• Индивидуальные планы развития, корпоративная библиотека, курсы за счёт компании
• Возможность влиять на продукт и визуал бренда с первых дней

✅ Что важно уметь:

• Продвинуто владеть Adobe Photoshop (Illustrator — как преимущество)
• Уверенно работать с карточками товаров на маркетплейсах (опыт обязателен)
• Работать с типографией (упаковка, инструкции, вкладыши)
• Использовать ИИ-инструменты в работе (в первую очередь ChatGPT, другие — как преимущество)
• Быстро работать по ТЗ и соблюдать сроки

✅ Что нужно будет делать:

• Работа с карточками на маркетплейсах:
  • внесение правок по ТЗ
  • разработка обложек
  • создание карточек на основе ТЗ менеджеров
  • разработка web-баннеров и рич-контента
• Оптимизация визуала под требования WB, Ozon, Яндекс Маркет
• Работа с типографией (вкладыши, инструкции, упаковка) — по шаблону и фирменному стилю
• Взаимодействие с подрядчиками (фотографы, видеографы)
• Поддержание единого визуального стандарта бренда

💼 Условия:

• Полностью удалённый формат
• График 5/2 с 10:00 до 19:00 (МСК)
• Официальное оформление по ТК РФ
• Зарплата - 80 000₽:
  • 70 000 ₽ оклад
  • 10 000 ₽ KPI

📌 Этапы отбора:

Отклик + анкета → Короткий созвон с HR → Интервью с руководителем → Тестовое задание → Оффер

Если хотите влиять на визуал сильного бренда и работать в системной компании — откликайтесь 🚀

⚠️ Важно: остерегайтесь мошенников

В последнее время участились случаи мошенничества.
Неизвестные лица пишут кандидатам от имени компании, представляются HR, присылают тестовые задания и даже «офферы», а затем запрашивают персональные данные или коды из банка.

Обращаем ваше внимание:

• Мы не запрашиваем коды подтверждения из банка
• Мы не просим передавать персональные данные в мессенджерах
• Мы не направляем договоры до официального этапа оформления

Вся коммуникация происходит только от официального Telegram-аккаунта HR компании — Елизаветы.

Если у вас возникают сомнения — прекратите диалог и не передавайте никаких данных.

Будьте внимательны и защищайте свои данные 🔒