Организовывать работу по согласованию проектов договоров, сопровождать заключение договоров и их исполнения;
Подготавливать коммерческие предложения и ответы на запросы контрагентов в адрес Предприятия, а также запросы от имени Предприятия в адрес контрагентов;
Проводить проверку контрагентов, обеспечивать проверку документов по договорам, представленных контрагентами, подготавливать документы, сопутствующие согласованию и заключению договоров;
Вести работу по оформлению документов для реализации ТРУ, работу по сбору и систематизации данных по реализации ТРУ в разрезе каждого договора, работу по ведению единого реестра договоров и контрактов;
Осуществлять мониторинг поставщиков (подрядчиков, исполнителей), тендеров, конкурсов, аукционов и иных конкурентных способов закупки на электронных торговых площадках, связанных с деятельностью Предприятия;
Осуществлять анализ и расчет целесообразности участия в тендере. Обработку, формирование и хранение данных, информации, документов, в том числе полученных от поставщиков (подрядчиков, исполнителей);
Осуществлять регистрацию и аккредитацию на электронных площадках, контроль наличия денежных средств на площадках. Осуществление проверки необходимой документации для заключения контрактов;
Подготовка, анализ, согласование с высшим руководством и направление тендерных заявок, закупочной документации и иных документов на участие в процедурах, связанных с конкурентными способами закупки по средствам электронных торговых площадок. Организация процедуры подписания контракта с поставщиками (подрядчиками, исполнителями). Организация возврата денежных средств, внесенных в качестве обеспечения исполнения заявок или обеспечения исполнения контрактов. Составление закупочной документации.
Требования:
Высшее профессиональное образование (желательно юридическое);
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
Знание государственных стандартов Российской Федерации, межгосударственных стандартов и нормативных документов ЕАЭС и ТС, международных стандартов в области качества.
Условия:
Официальное трудоустройство с первого дня работы, согласно ТК РФ;
Полный соцпакет;
Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
Работа в режиме пятидневной рабочей недели в динамично развивающейся компании.