Главный архитектор проекта

Мы – архитектурное бюро из Санкт-Петербурга, ZARYA Development.

Мы уверены, что архитектура и дизайн – инструменты для изменения восприятия людей, а значит – для изменения будущего. Наша миссия – трансформировать завтрашний день.

Мы выражаем свои идеи через создание эмоционального дизайна, чтобы сделать пространство продолжением внутреннего мира человека.

Мы ищем в нашу команду опытного Главного Архитектора Проекта. Наша команда активно развивается и увеличивает портфель объектов, поэтому мы рассчитываем на длительное и плодотворное сотрудничество. Сейчас у нас на старте новый большой проект (школа), который нужно возглавить, собирать команду и эффективно развивать.

Чем предстоит заниматься?

• анализ исходных материалов и данных;

• формирование команды проекта (из штатных и удаленных специалистов);

• деловая коммуникация с заказчиком;

• полный цикл работ от концепции, ПД и РД (концепция - приветствуется, ПД/РД - обязательно) и до ведения Авторского надзора;

• организация работы архитектурных групп, контроль постановки задач и приемки результатов по смежным задачам.

Наши ожидания:

• профессиональный уровень bim-проектирование в revit;

• опыт ведения объекта на всех стадиях;

• умение презентовать результаты работы заказчику и руководству;

• глубокое понимание этапности проекта;

• опыт в роли ГАПа не менее 5-ти лет;

• обязательное наличие портфолио.

Что мы предлагаем:

• удобный офис рядом с Новой Голландией на ул. Писарева 10;

• комфортный график работы, нацеленный на результат (гибрид, мягкое начало и конец рабочего дня);

• возможности для роста: мы активно работаем со своей командой и развиваем наших сотрудников;

• интересные разносторонние задачи: бюро активно развивается, у нас появляется много новых проектов, где можно проявить себя и свои навыки;

• испытательный срок, в течение которого мы оперативно предоставляем обратную связь и помогаем нашим сотрудникам;

• чуткость и заинтересованность – в команде мы поддерживаем принципы открытого диалога и всегда готовы выслушать каждого.

С чего начать? Откликнуться на вакансию, рассказать о своем опыте в сопроводительном письме и приложить ссылку на свое портфолио, а дальнейшую коммуникацию мы возьмем на себя. Будем рады знакомству!