Стратегическое планирование: Разработка логистической стратегии, составление бюджета и контроль расходов.
Управление цепочками поставок: Оптимизация маршрутов доставки, выбор транспортных компаний, ведение переговоров и заключение договоров.
Складская логистика и запасы: Организация приемки, хранения и отгрузки, проведение ABC/XYZ анализа, поддержание оптимального уровня запасов, сокращение неликвида.
Управление персоналом: Руководство сотрудниками отдела, постановка задач, обучение и контроль эффективности (KPI).
Документооборот и автоматизация: Контроль транспортных документов, таможенное оформление (если требуется), внедрение IT-систем для учета и контроля.
Претензионная работа: Взаимодействие с контрагентами по вопросам нарушений сроков, недостач или порчи грузов.
Требования:
Опыт и образование:
Высшее образование (экономическое, инженерно-экономическое или логистическое).
Опыт работы в логистике от 3–5 лет, не менее 1–2 лет на позиции руководителя.
Профессиональные знания:
Знание логистических процессов: снабжение, складская и транспортная логистика.
Понимание принципов оптимизации цепей поставок и снижения операционных расходов.
Знание основ ВЭД, международных правил Incoterms и таможенного оформления.
Знание нормативно-правовой базы в сфере перевозок.
Умение работать с KPI (показатели эффективности) и финансовым анализом.
Технические навыки:
Уверенное владение 1С (особенно УПП, ERP), MS Office (Excel), WMS/TMS-системами.