Специалист по обучению и методологии продаж

Специалист по обучению и методологии продаж в международной fintech-компании W4F

Присоединяйтесь к команде профессионалов в сфере финансовых рынков!

Вы мечтаете работать в динамичной и инновационной компании, которая помогает людям осваивать торговлю на финансовых рынках? Тогда эта вакансия для вас!

Международная компания W4F находится в поиске Специалиста по обучению и методологии продаж, который находить слабые зоны в работе менеджеров продаж и системно готовить материалы/план их проработки руководителем.

Обязанности:

• Анализировать качество работы менеджеров продаж и выявлять слабые зоны по этапам воронки.

• Формировать план проработки слабых зон для руководителя отдела продаж (темы, приоритеты, сроки, ожидаемый результат).

• Готовить обучающие материалы: встречи с таймкодами для разборов (обучающих встреч для агентов).

• Разрабатывать мини-тренинги, собирать best practices и обновлять базы знаний компании.

• Собирать обратную связь от РОПа/тимлидов: что “болит” в команде и где нужна поддержка.

• Готовить регулярные отчёты: какие слабые зоны выявлены, что подготовлено, что внедрено, что требует внимания, вести индивидуальные планы развития.

Требования:

• ОКК + обучение / тимлид / sales enablement / методолог или бизнес тренер — от 1–2 лет;

• Знание английского языка на высоком уровне;

• Понимание структуры продаж и этапов сделки;

• Умение видеть системные проблемы и превращать их в понятный план действий;

• Сильные навыки работы с информацией: таблицы, отчёты, структурирование;

• Грамотная письменная речь: умение писать коротко, понятно, по делу;

• Самостоятельность и ответственность: роль требует “делать систему”, а не ждать задач;

• Развитые soft skills - находить подход к разным сотрудникам, уметь доносить ценность до стейкхолдеров;

• Опыт работы с CRM (Bitrix);

Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком 5/2.

• Удалённую работу и стабильную загрузку.

• Понятные задачи и влияние на качество работы отдела продаж.

• Возможность развивать систему обучения и стандарты внутри компании.

• Фиксированный оклад 550$ + бонус за выполнение KPI.

Обратите внимание: Требуется полная занятость(не подходит для дополнительного заработка).