Мы ищем опытного HR-директора, который сможет вести весь цикл HR-процессов и развивать нашу команду.
Обязанности - Полный цикл HR: подбор, адаптация, обучение, развитие, оценка и удержание персонала
- Формирование и поддержка корпоративной культуры
- Разработка и внедрение HR-политик и стандартов
- Взаимодействие с руководством по стратегическим вопросам персонала
Требования - Опыт работы HR-директором или руководителем HR-отдела
- Умение вести весь HR-цикл и выстраивать процессы
- Стратегическое мышление и лидерские качества
Условия - График работы: 5/2, офис
- Конкурентная заработная плата (обсуждается с кандидатом)