ведет кадровое делопроизводство в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;
формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.