Ведущий инженер по организации управления производством (группа организационного дизайна)

Акционерное общество "Уральский электромеханический завод"

Наше предприятие входит в состав Госкорпорации «Росатом» и является одним из базовых приборных предприятий Урала производящим уникальные для России высокоэнергетические магниты редкоземельных соединений.

Какие задачи нужно будет решать:

• Разработка организационно-распорядительной документации по управлению производством (организационных структур управления, положений о подразделениях, должностных и производственных инструкций, приказов, распоряжений и т.д.);
• Расчет численности различных категорий персонала, анализ, разработка и координация реализации предложений по повышению эффективности использования человеческих ресурсов;
• Разработка и реализация мер по совершенствованию систем управления предприятием в целях реализации стратегии, достижения наибольшей эффективности производства и повышения качества работы;
• Реализация проектов по совершенствованию организационной структуры управления предприятием.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование: Организация производства / Экономика предприятия;
• Знание методов анализа организации управления производством, бизнес-процессов, численности персонала;
• Знание инструментов совершенствования организации управления производством;
• Знание методологии разработки организационных структур управления, положений о подразделениях, должностных и производственных инструкций;
• Знание основного функционала подразделений и работников машиностроительных/ приборостроительных производств;
• Умение рассчитывать численность персонала и анализировать эффективность использования человеческих ресурсов;
• Умение разрабатывать и анализировать организационные структуры управления, положения о подразделениях, должностные и производственные инструкции.;

Что мы предлагаем:

• ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ОТСРОЧКУ ОТ ПРИЗЫВА В АРМИЮ ПРИ ЧАСТИЧНОЙ МОБИЛИЗАЦИИ

Комфортные условия работы

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 (07:30-16:15 или 08:00-16:45)
• Заводская столовая с демократичными ценами
• Доставка служебным транспортом (Березовский, Новоберезовский, Старопышминск и Новоуральск)

Рост заработной платы и стимулирующие выплаты

• Ежегодная индексация заработных плат
• Премирование по итогам работы за год
• Подъемные для выпускников ВУЗов и ССУЗов - 50.000 руб.

Улучшение жилищных условий

• Компенсация аренды жилья - до 9 тыс. руб. на человека
• Займ на первоначальный ипотечный взнос - до 1 млн. руб.
• Компенсация процентов по ипотеке - до 70%

Обучение и развитие

• Целевое обучение сотрудников от предприятия
• Корпоративная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста

Социальные программы

• ДМС - 50.000 руб.
• Материальная помощь сотрудникам в определенных жизненных ситуациях
• Санаторно-курортное лечение работников и их детей

Корпоративная жизнь

• Спортивно-культурные мероприятия в рамках предприятия и Госкорпорации "Росатом"
• Корпоративные мероприятия (туристические слеты, активный отдых на природе и т.д.)