Руководитель проектов

Руководитель проектов (Project Manager)

Образовательная платформа с лекциями от мастеров своего дела

О нас

Мы создаем образовательную платформу нового поколения, где лучшие эксперты в своих областях делятся знаниями и опытом через премиальные видеокурсы. Наша миссия — сделать обучение у выдающихся профессионалов доступным каждому.

Кого мы ищем

Мы ищем опытного руководителя проектов, который станет ключевым звеном между продуктовой командой, создателями контента и бизнес-целями компании. Вы будете управлять производством образовательных курсов от идеи до запуска и координировать кросс-функциональные проекты по развитию платформы.

Ваши задачи

Производство контента:

• Управление полным циклом создания образовательных курсов: от подбора экспертов до публикации
• Координация работы с преподавателями, продюсерами, монтажерами, методистами
• Контроль сроков, бюджетов и качества контента
• Формирование и поддержка контент-календаря

Процессы и оптимизация:

• Выстраивание эффективных процессов производства контента
• Внедрение инструментов и методологий управления проектами
• Анализ и оптимизация рабочих процессов
• Создание документации и стандартов работы

Требования

Обязательно:

• Опыт работы Project Manager от 3 лет, желательно в EdTech, медиа или IT
• Успешный опыт ведения нескольких проектов одновременно
• Навыки планирования, расстановки приоритетов и работы в условиях многозадачности
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать с разными типами специалистов
• Проактивность, самостоятельность, ответственность

Будет плюсом:

• Опыт работы в стартапах на ранних стадиях
• Опыт в производстве видеоконтента или образовательных продуктов
• Понимание специфики работы с экспертами и инфлюенсерами
• Знание основ продуктового менеджмента
• Опыт работы с международными командами

Мы предлагаем

Профессиональный рост:

• Возможность строить процессы с нуля и влиять на развитие продукта
• Работу с топовыми экспертами и интересными проектами
• Обучение за счет компании (включая бесплатный доступ ко всем курсам платформы)

Условия работы:

• Конкурентная зарплата (обсуждается индивидуально)
• Корпоративные мероприятия и дружная команда
• Опционная программа для ключевых сотрудников (обсуждается)

Наша культура:

• Горизонтальная структура и быстрое принятие решений
• Фокус на результат, а не на процесс ради процесса
• Открытая обратная связь и атмосфера доверия
• Баланс работы и личной жизни

Как проходит отбор

Скрининговое интервью с HR (30 минут)

Интервью с основателем / CPO (1 час)

Кейс-задание или воркшоп с командой

Финальное интервью и оффер