Менеджер по персоналу/Начальник отдела кадров

Обязанности:

• ведение полного цикла кадрового делопроизводства: оформление процедур приема на работу, перевода, увольнения, трудовых договоров, дополнительных соглашений в т.ч. визовых иностранных граждан;
• взаимодействие с подразделением МВД по движению иностранных работников (своевременное оформление), патенты и визы;
• ведение табеля учета рабочего времени, составление графиков работы, подготовка документов для расчета заработной платы;
• ведение штатного расписания; участие в разработке должностных инструкций; ведение графика отпусков; выдача справок, копий документов, характеристик и т.д.;
• составление внутренней отчётности по кадрам.
• поиск персонала: размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение собеседований; (нет текучки, в поиске 1-2 вакансии)

Требования:

• знание миграционного учета и опыт оформления не менее одного года;
• высшее или среднее профессиональное образование;
• знание нормативной и законодательной базы;
• знание Excel, Word, 1С;
• способность быстро обучаться, оперативно реагировать на запросы руководителей, активно участвовать в решении возникающих проблем;
• базовое знание английского языка приветствуется.

Условия:

• дружный коллектив;
• график работы: свободный;
• выплата заработной платы 2 раза в месяц, без задержек;
• ежемесячные премии и бонусы по результату работы;
• официальное оформление по ТК РФ;
• соц. пакет в соответствии с ТК РФ;
• бесплатное питание.