Чем предстоит заниматься;
• Управление драйверами роста активной клиентской базы и карточных остатков.
• Приоритизация портфельных инициатив: какие сегменты, какие механики, какой экономический эффект.
• Plan vs Fact по ключевым метрикам (АКБ, остатки, вовлеченность, экономика лояльности).
• Факторный разбор отклонений и подготовка решений.
• Баланс доходности и расходов на кэшбэк (unit-экономика сегментов).
• Формирование и ведение roadmap портфельных инициатив.
• Кросс-функциональное взаимодействие с CRM, продуктами, финансами, data и Daily.
• Подготовка материалов и аргументации для руководства.
• Не операционное управление рассылками и не координация запусков — фокус на управлении показателями и экономикой.
Наш идеальный кандидат:
• Опыт в розничном банкинге / финтехе / карточном бизнесе 3-5+ лет.
• Понимание P&L, портфельного управления.
• Навык приоритизации и принятия решений при неполных данных.
• Умение работать с финмоделями и понимать влияние инициатив на финансовый результат.
• Сильная коммуникация с кросс-функциональными командами.
• Стратегическое мышление + способность доводить до результата.