Кампейн менеджер/CJE

СБЕР

Кампейн менеджер/CJE

Описание вакансии

Наша команда занимается постоянным поиском возможностей для улучшения клиентского опыта в продуктах и сервисах Сбера.

Обязанности

  • формирование долгосрочной клиентоцентричной стратегии работы с сегментами с целью максимизации совокупного дохода от клиентов определенного сегмента (LTV) и роста лояльности клиента (NPS) на протяжении всего жизненного цикла
  • разработка стратегии взаимодействия с клиентами для управления основными этапами жизненного цикла клиента в разрезе различных поведенческих сценариев в сегменте (customer journey)
  • формирование и проверка гипотез по предложению клиентам продуктов/сервисов. Оценка гипотез заказчика, формирование бэклога пилотных кампаний продаж и организация запуска
  • проведение анализа поведенческих моделей клиентов, нахождение инсайтов и мотивации сегментов базы, разработка идей по стимулированию потребления и удержанию клиентов в соответствии типовой поведенческой моделью сегмента
  • разработка и описание use-cases по событиям в точках контакта с клиентом с целью отправки ему наиболее релевантного предложения в режиме Real-time (Contextual marketing)
  • формирование необходимой отчетности по динамике метрик клиента/сегмента и анализа эффективности проводимых целевых кампаний. Корректировка механик кампаний и клиентских путей с целью увеличения эффективности результатов и достижения целей подразделения
  • расчёт экономического обоснования для запуска кампаний
  • поиск новых сегментов и работа с микросегментацией
  • мониторинг и анализ продуктов/условий конкурентов.

Требования

  • высшее образование
  • опыт работы в сфере кампейнинге не менее 2 лет (запуск коммуникаций в каналах смс, пуш, баннер, e-mail)
  • опыт работы в финансовой сфере
  • интерес к финтеху и знание продуктовой линейки Сбера
  • умение работать с метриками (CR, NPV, CLTV, uplift) и делать выводы на основе данных
  • умение задавать вопросы и мыслить системно
  • знание Закона о рекламе и умение работать в рамках ограничений регулятора.

Условия

  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • официальное оформление
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
  • бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Ozon
  • Москва

  • Не указана

СБЕР
  • Москва

  • Не указана

Домклик
  • Москва

  • Не указана

VK
  • Москва

  • Не указана

СберСпасибо
  • Москва

  • Не указана

Центр Новых Финансовых Сервисов

Менеджер по развитию бизнеса

Центр Новых Финансовых Сервисов

  • Москва

  • Не указана

ВЭБ.РФ
  • Москва

  • Не указана

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию