Менеджер по работе с партнерами/Менеджер по развитию филиалов

MyHomeYourHome — лидер на рынке профессионального управления объектами для краткосрочной аренды. За 10 лет мы создали работающую экосистему, которая приносит владельцам недвижимости доход выше рыночного. Наша сеть — это более 130 объектов в Санкт-Петербурге, Сочи и Самаре. Мы вступаем в фазу активного масштабирования.

Ваша зона ответственности:

Создание и развитие региональной сети:

- Полный цикл рекрутинга управляющих партнёров для новых филиалов: ведение воронки на НН поиск, отбор, собеседование.
- Обучение привлечённых партнёров: передача экспертизы и технологий компании, в том числе — обучение их собственному эффективному привлечению объектов в их городе.
- Операционная поддержка и курация партнёров.
- Личная ответственность за достижение цели по открытию десятков новых филиалов в 2026 году.

Мы ищем кандидата, который:

- Имеет опыт в клиентском сервисе, аккаунт-менеджменте, управлении недвижимостью или гостеприимстве.
- Отлично владеет русским языком, грамотно и четко излагает мысли письменно и устно.
- Ответственный, внимательный к деталям и настроен на долгосрочное сотрудничество.
- Умеет работать с большим объемом задач, приоритизировать и соблюдать дедлайны.
- Коммуникабелен, стрессоустойчив и обладает навыками решения конфликтных ситуаций.
- Имеет техническую грамотность (работа в CRM, Google Sheets/Excel, мессенджеры).

Условия:
Формат работы: Удаленный.
Занятость: Полный день.
Тип оформления: Первые 2 месяца — по договору с самозанятым (на испытательный срок), далее — по ТК РФ.
Доход: от 70 000 до 100 000 рублей.
Гарантированная (базовая) часть — 70 000 рублей.
Переменная часть (доплата) — зависит от выполнения KPI и результативности руководимого направления.
Обязательное условие - установка на ваш ПК программы Bitcop (УЧЕТ рабочего времени)

Мы предлагаем:
- Стабильный доход.
- Оформление по ТК РФ после успешного прохождения испытательного периода.
- Возможность работать из любого города.
- Интересные задачи в сфере управления недвижимостью и гостеприимства.
- Обучение и поддержку от опытной команды в стабильной, растущей компании.

В сопроводительном письме кратко расскажите, почему Вам интересна эта вакансия и какой опыт наиболее релевантен.