Компания «Пивоварни Бочкарев» —
это 8 современных заводов и более 20 популярных брендов, включая «Крушовице Kronprinz», «Бочкарев», «Мистер Лис», DR.DIESEL, VULKAN и другие.
Наша компания — это команда единомышленников, которая формирует будущее российского пивоварения. Более 2000 специалистов «Пивоварен Бочкарев» работают от Санкт-Петербурга до Хабаровска, создавая продукты, любимые миллионами.
Отдел главного инженера ищет в свою команду Слесаря-ремонтника.
Обязанности:
- Чтение и анализ чертежей, монтажных схем, технической документации.
- Монтажные операции: разметка мест установки оборудования и деталей; сверление отверстий, нарезание резьбы; соединение деталей (болтовое, сварное, клёпаное); установка приборов, механизмов, трубопроводов, металлоконструкций и т. п.; позиционирование элементов (в т. ч. крупногабаритных и тяжёлых) с применением специальных систем (лазерных и др.).
- Подготовка деталей и поверхностей к сварке: зачистка кромок и поверхностей от ржавчины, окалины, загрязнений, краски, масла; разметка и резка заготовок по чертежам или шаблонам; подгонка и сборка элементов под сварку с применением измерительного инструмента.
- Вспомогательные операции при сварочных работах: (подача и установка деталей в удобное для сварки положение; фиксация элементов с помощью струбцин, прихваток и других приспособлений; поддержание порядка на рабочем месте, уборка отходов (обрезков металла, окалины и пр.).
- Соблюдение норм производственной санитарии и пищевой безопасности.
- Взаимодействие с техническими службами обслуживаемых цехов.
Требования
Требования:
- Опыт работы от 3х лет в аналогичной должности.
- Образование среднее профессиональное (техническое).
- Знание способов слесарной обработки деталей (в т. ч. с применением механизированного инструмента): разметка, резка, опиливание, сверление, гибка металла.
- Знание устройства и правил эксплуатации ручного и механизированного инструмента (электроинструмент, гаечные, динамометрические ключи, молотки и т. д.).
- Знание способов работы с измерительными приборами и инструментами.
Мы предлагаем Вам:
- Стабильная работа в крупной российской компании.
- Официальное трудоустройство, полностью «белая» и стабильная заработная плата.
- Конкурентная система вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы.
- Пятидневный график работы (сб, вс выходные дни).
- ДМС со стоматологией и телемедициной с первого дня работы, а также возможностью приобрести ДМС для близких по корпоративной цене.
- Страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру.
- Доплата к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году.
- Дотация на питание.
- Разнообразные программы обучения и развития.
- Корпоративная программа скидок и привилегий.
- Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях и другие преимущества для сотрудников компании.
- Реферальная программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус!