Срочный трудовой договор (на период замещения основного сотрудника)
Что нужно делать:
Разрабатывать и запускать продукты на территории мультиподписок.
Формировать дорожную карту (Road Map) развития продукта.
Анализировать рынок для определения уникального торгового предложения.
Находить новые возможности и ценности для клиента.
Определять стратегию развития продукта в своей зоне ответственности.
Генерировать и проверять гипотезы по улучшению продукта.
Для нас важно:
Высшее образование в технической, математической, маркетинговой, финансовой или экономической сферах.
Опыт работы от 2х лет в разработке и управлении продуктами в крупной компании (IT, Телеком, Банк и т.д.).
Умение формировать продуктовые гипотезы.
Знание основных продуктовых метрик (ARPU, маржинальность, LTV и т.д.).
Навыки работы с инструментами аналитики и визуализации данных (PowerPoint, Excel, Figma, дашборды).
Управление проектами с использованием методологий Agile и PRINCE2.
Опыт организации работы команд, распределения задач и контроля исполнения.
Что вас ждет:
Оформление по ТК РФ.
Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
Корпоративная мобильная связь.
Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.