Менеджер по работе В2В / Торговый представитель (Красногорск)

Москва, Арбатско-Покровская линия

Метро: Мякинино

Показать контакты

Описание вакансии

ТЕРРИТОРИЯ РАБОТЫ:

г. Красногорск, г. Нахабино.
компания автомобиль не предоставляет;
компания автомобиль не предоставляет, каршеринг не рассматривается;
периодичность выездов на территорию: в среднем 3 дня на выезде, 2 дня в офисе.

ПРЕДЛАГАЕМ:

достойный уровень заработной платы от 179 000 руб. до вычета налогов («на руки» от 155 000 руб.), выплачивается 2 раза в месяц;
пятидневную рабочую неделю с 09:00 до 18:00 (суббота, воскресенье – выходные дни);
современный офис по адресу: м. Бутырская, Огородный проезд, 5с4;
компенсацию аренды авто;
компенсацию мобильных расходов;
выдаем для работы индивидуальный планшет iPad;
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня;
работу в стабильной компании федерального уровня;
корпоративный ноутбук;
обучение и поддержку опытного наставника.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

осуществлять прямые В2В-продажи (юридические лица);
организовывать и проводить переговоры с целью увеличения объема продаж;
поддерживать и развивать существующую клиентскую базу на закрепленной территории;
формировать индивидуальные коммерческие предложения и расширять портфель закупок;
консультировать партнеров по вопросам сотрудничества (условия, сервисы и услуги, ассортимент, акции).

ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

навыки ведения деловой переписки и проведения презентаций;
нацеленность на результат и активная жизненная позиция;
приветствуется опыт работы в продажах (B2B);
для нас важны аналитические способности и готовность к работе в режиме многозадачности;

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ У НАС:

заработная плата полностью «белая»;
обучение на постоянной основе у лучших тренеров за счёт компании;
работа в дружном коллективе, с достижимыми целями и поддержкой руководителя;
карьерный рост и профессиональное развитие;
корпоративная система скидок;
подарки детям к Новому году, подарки первоклассникам.

5 ПРИЧИН ПОЧЕМУ ВЫБИРАЮТ НАС:

1. Масштаб – являемся крупным и надежным работодателем;
2. Честность – прозрачная организация всех процессов;
3. Финансовая стабильность – наши сотрудники уверены в завтрашнем дне;
4. Открытость - ценим доверительное общение и уважение друг к другу;
5. Развитие – возможность освоения новых навыков и компетенций.

Ждем Ваш отклик!